苏倩虞

针对(duì )这些(🚢)问题，全总女职工(gōng )委(😏)员(🕒)(yuán )会将调研(👏)成果转化为指(zhǐ )导手(shǒ(💓)u )册，为用人单(🧙)位(🌺)落实法律法(🤚)(fǎ )规规定(dìng )、工会组(🧠)织(🍍)开展促进工(🕟)作场(chǎng )所性别平等工作(📒)提供具(jù )体(🥣)的(de )帮助和指导。

女职工专(zhuān )项集(jí )体(👸)合(🌪)同工作是工(🥥)会女职(zhí )工组(zǔ )织依法(😼)维护女职工(🌙)合法(fǎ )权益(yì )和特殊利益的重要载(♋)体(🍣)(tǐ )。

2019年(nián )1月底(🤐)，中车戚墅堰所召(zhào )开了(🎩)(le )二届职工代(🚧)表大会三次(cì )会议(yì )。

5年(🖐)间，在各级工(🌩)会(👅)女(nǚ )职工(gō(🖨)ng )组织的不懈努力下，工(🌭)会(👫)女(nǚ )职工工(📓)(gōng )作形成了八个响亮品(🔀)牌：促(cù )进(📏)性别平等、女职工专(zhuān )项集(jí )体合(🎻)同(🤽)、女职工休(🈹)息哺(bǔ )乳室(shì )建设、女(😰)职工维权行(🤔)动(dòng )月活(huó )动、女职工提升素质建(📼)(jià(😲)n )功立(lì )业工(🐠)程、职工子女托管(guǎn )服(🥗)务(wù )、“女职(🚿)工关爱行动”和家(jiā )庭文明建设。

——(🐌)贯(🕧)彻(chè )男女(nǚ(💺) )平等基本国策的工会(⬜)行(🔘)(háng )动

——深(🏢)入企业、事业、机关等(🍛)(děng )用人单(dā(🔤)n )位，深入社区、工业园区、商务楼宇(🎻)，对(😈)女职工休(xiū(🏎) )息哺(bǔ )乳室建设的硬件(🉑)标准、管理(🔪)(lǐ )制度、经费补助等提出(chū )要求(qiú(🐸) )并(🌔)开展督导检(🏙)查。

为培(péi )养和(hé )造就一(🚠)支知识型、(🏥)技能(néng )型、创新型女职工队伍，近(jì(🖱)n )年(🏮)来(lái )，全总女(🍃)职工委员会着(zhe )力提(tí(👗) )升(📻)女职工队伍(🤷)素质，于2015年印(yìn )发《关于新(🙀)形势下深入(🖕)实施女职工(gōng )提升素质建功立业工(🌦)程(🙇)(chéng )的意(yì )见(🏷)》，明确了提素建功(gōng )的目(🥉)(mù )标任务，同(🦀)时积极贯彻(chè )落实(shí )《新时期产业工(🦔)人(🐗)队伍(wǔ )建设(🦋)(shè )改革方案》，拓展培训(xù(🌛)n )内容(róng )、搭(🤰)建网上平台，多层(céng )次多(duō )渠道开展(🧘)教(🚗)育培训，助(zhù(🔳) )推女(nǚ )职工成长成才(🎅)。

人(🎻)力资(zī )源社(🤖)(shè )会保障部、全国总工(👭)会等9部(bù )门(🍾)联合制发了《关于进一步规范招(zhāo )聘(🔞)行(📄)为促进妇女(🥋)就业的(de )通知(zhī )》，明确不得(🦐)以性别为(wé(📴)i )由限(xiàn )制妇女就业、拒绝录用(yòng )妇(🔆)女(🥁)(nǚ )，不得将限(👠)制生育作为(wéi )录用(yòng )条(🐠)件，不得差别(😘)化地提(tí )高妇(fù )女对妇女录用标准(📙)等(💖)。