野花高清完整在线观看

这些举措都指向同(🚞)一(yī )个目标：认(rèn )真(🌄)履行工(💅)会(🖨)基(jī )本职责，维护(hù(🛋) )好发展好女职(zhí )工合(🐺)法权益，满(🍡)足女职工美好生活(🚓)需(xū )要，团结动(dòng )员(yuá(📓)n )广大女职(⛸)工(gōng )奋斗新时代。

如(🎛)今，“爱心(xīn )妈咪小屋”也(🧥)(yě )搭上了“互联网+”的高(💫)(gāo )速列(🏰)车(🏺)，努(nǔ )力(lì )搭建服务(🍡)女(nǚ )职工的新平台(tá(⛽)i )。

截至2018年9月(🔴)，全国已建立女(nǚ )职(🍀)工休息哺乳室的基层(♉)(céng )企事业工会达(dá )28.6万(➰)个。

据了(💯)(le )解(🥥)，目前女职(zhí )工专项(🎂)集体合(hé )同工作已向(♉)非(fēi )公、(🙃)中小企业和新建企(👲)业不断延伸，并积极引(📱)导(dǎo )、推(📧)进在区域(yù )性、行(⛹)业性工(gōng )会联合会特(💆)别(bié )是小微企业工会(🏺)联合会(💆)中(🏦)实现女职工(gōng )专项(🍑)集体合(hé )同(tóng )工作覆(🚚)盖。

品牌2：(🔋)女职工(gōng )专项集体(🚰)合同(tóng )

推动男女平等(⏭)(děng )基本国策贯彻落实(🙌)，推(tuī )动(♓)用(❄)人单位执(zhí )行国家(🐏)和地(dì )方性别平等相(😶)(xiàng )关法律(😅)法规政(zhèng )策规定，积(😎)极(jí )促进工作场所性(🚠)别平等，依(🗽)法维护职(zhí )工平等(🌀)享有(yǒu )机会、权利和(🥘)(hé )待遇，始终是(shì )各级(🎢)工会努(👪)力(🖱)(lì )的方向。

积极参与(🕢)涉及性别平等相关(guā(😪)n )法律法规(🔝)政(zhèng )策(cè )文件制定(🕣)修(xiū )订，对加强保(bǎo )障(🛅)男女职工(🎊)平(píng )等就业、解决(🎰)(jué )就业性别歧视问题(🎺)和完(wán )善生育保障制(🍜)(zhì )度、建(🕓)立健(jiàn )全生育支持(😡)政(zhèng )策、加强女职(zhí(🚣) )工劳动保(🛄)护等(děng )提出意见建(🔷)议。