铁血杨家将

中(zhōng )车(chē )集(jí )团(tuán )工(gōng )会(🤐)(huì )的(de )努(⭐)(nǔ )力(lì(🔙) )，只(zhī )是(shì )各(gè )级(jí(😠) )工(gōng )会(➡)以(yǐ )女职工权益保护专项(💁)集体合(👿)同工作为抓手，加强工会女(🏑)职工维(🔺)权机制建设的一个缩影。

全(🎿)总先后制发关于推进女职(🧒)工专项(🚐)集体合(🤴)同工作的相关意见，明确提(😆)出“基本实现在已建工会企(🚋)业中女(😼)职工组(🚞)织和女职工权益保(⤴)护专项(⚽)集体合同全覆(fù )盖”。

——明(🍍)(míng )确(què(📔) )目(mù )标(🌠)(biāo )任(rèn )务(wù )。

调(diào )查(🌮)(chá )发(fā(⏭) )现(xiàn )，仍(réng )有(yǒu )一(yī )些企业(🌌)在贯彻(😝)落实性别平等相关法律法(🈶)规，促进(🎻)工作场所性别平等方面存(🔎)在问题。

——明确目标任务。

各级工(🌿)会女职(💗)工组织探索创新了“互联网(🥛)+”的普法宣传方式，通过发放(🎵)法律法(🚦)规书籍(⚽)资料、制作宣传板(😙)报、开(🧥)展线上线下互动融合等(dě(💈)ng )活动(dò(♿)ng )，广(guǎng )泛(🍐)(fàn )宣(xuān )传(chuán )国(guó )家(📱)(jiā )和(hé(🅱) )地(dì )方(fāng )女(nǚ )职(zhí )工(gōng )权(😯)(quán )益(yì(🗂) )保(bǎo )护(hù )法(fǎ )律法规，推动(😔)普法宣(🥚)传工作进企业、进车间、(📈)进班组。

与此同时，各地工会则将女(🐭)职工专(♑)项集体合同工作纳入集体(🏵)合同工作同部署、同推进(🔬)、同考(🖖)核，着力(🐽)推动基层单位女职(🌃)工专项(⬛)集体合同与集体合同“三同(👶)步”(同步(✔)协商、(♉)同步签订、同步(bù(💦) )履约(yuē(🧣) ))。