头发都有什么颜色

27个省(区、市)总工会(📶)(huì )设立了专项资(👀)金；许多地(🙂)方把(bǎ(🥞) )“母婴关爱室”建(jiàn )设纳入职工(🦑)(gōng )维权帮(bāng )扶中(🚓)心和职(zhí )工(🕶)之家建(💓)设(shè )重要内(nèi )容、工会工(gō(🛌)ng )作年度考核。

为培(💢)(péi )养和造就(🐚)一支知(🏈)识型、技能型(xí(🚇)ng )、创新型女(😆)职工队(🎉)伍，近年来(lái )，全总(zǒng )女职工委(🥉)员(yuán )会着力提升(🦈)(shēng )女职工(gō(👞)ng )队伍素(🚲)质，于2015年印发《关于新(xīn )形势下(⛲)深入(rù )实施女职(🦁)工提升素(sù(👵) )质建功(🍲)立业工程的意见》，明(míng )确了提(🕡)素建功的目(mù )标(🌨)任务，同(tóng )时(⬜)积极(jí(⚽) )贯彻落实《新时期产业(yè )工人(♎)队(duì )伍建设改革(🚥)(gé )方案》，拓展(🚊)培训(xù(🥁)n )内容、搭建网上(🍃)平台，多层次(🍒)(cì )多渠(👏)道开展教育培训，助推女(nǚ )职(🥑)工成(chéng )长成才。

全(🥘)(quán )总先后制(🐐)发(fā )关(🔝)于推(tuī )进女职工专(zhuān )项集体(🖼)合同工作的(de )相关(🙂)意见，明确提(📫)出“基本(💼)实(shí )现在已建工会企业中女(😶)职工组(zǔ )织和女(🎉)职工权益保(🙄)(bǎo )护专(📝)项集体(tǐ )合同全(quán )覆盖”。

加(jiā(🆗) )强与地方人(rén )大(♌)和政(zhèng )府有关部门(✏)(mén )的联系配合，推(🕎)动(dòng )加大性(🤕)别平等(🎒)相关法律法规执(zhí )行情况的(💸)监督检查力度；(🏐)针对(duì )一些(💼)用(yòng )人(🌗)单位要求(qiú )女职工“怀(huái )孕排(😨)队(duì )”、生育待(dà(🌌)i )遇不落实、(🔌)“四期(qī(🆙) )”保护不到位、薪酬待遇不平(🛅)(píng )等、职业发展(🅿)因生育受限(🕎)等问(wè(🎼)n )题，全总女职工委(wěi )员会和相(🥪)关(guān )地方工(gōng )会(❣)女职工组(zǔ )织及时(🏐)协同(tóng )有关部(bù(🔇) )门调查处理(🎁)(lǐ )，依法(🚘)维护女职工(gōng )合法权益和特(🍕)殊利益。

在调研(yá(🏎)n )基础上，对存(👢)在问(wè(🏑)n )题积极提出(chū )整改意(yì )见，并(😿)总结(jié )推广基层(🍩)典(diǎn )型经验(🥚)(yàn )。

在全(📻)总下(xià )发的《关于提升集(jí )体(👍)协商质量增强集(🌤)体合同实效(🗄)(xiào )的意(🈂)见》《深化集体协商(🎸)工作(zuò )规划(🌶)(2014-2018年)》等部署规(guī )划(🚮)中，都提(tí )出了加(jiā(♌) )强女职工专(zhuān )项(🖱)集体合同(tó(🤟)ng )工作的(🏽)(de )相关要求。