花样姐姐第三季

“全总(🐂)连续(xù )四(sì )年组织开展女职工维权行动月活动，各(gè )地广泛开展(⏭)了(le )普(pǔ )法(👊)(fǎ )宣(💓)传、(🍚)集中(🐐)(zhōng )要(🤔)(yào )约、监督检查等形式多样的维权活动”“总结发布维(wéi )护(hù )女(nǚ )职工权益(🐎)优(yō(⛽)u )秀(xiù(🤲) )案例(🦔)，建立(⛵)健全‘一函两(🍘)书’制度及女职工法律援助(zhù )工(gōng )作机制”“编(biān )写(xiě )制定了(😗)《促进(💶)工作(🌹)场所(🔇)性别(❤)平等指导(🦂)(dǎo )手(🏂)册》，明示用(yòng )人(rén )单位应建立(lì )的(de )制度机制、工会组织应发挥的(👆)监督作用(🍯)(yòng )”“多(🤸)层次(🐩)多(duō(👃) )渠(qú(🚏) )道(dào )开展女职工(gōng )业(yè )务技能培训、科学文化普及，组织动员女职工积极(🌅)参(cā(🥒)n )与(yǔ(🥈) )劳(lá(🚾)o )动和(📿)技能竞(jìng )赛(sà(😱)i )，深化女职工技术创新活动”“通过大讲堂、‘写家(jiā )书(shū )·传(🚳)亲情(😦)’、(👴)‘书(➖)香三(🏖)八’读书(🕠)活动(🆓)，培育好家风”……

“企业不得(dé )因(yīn )女职工怀孕(yùn )、生育、哺乳降(🛤)低其工资(💼)、予(💭)以辞(🌸)退、(💈)与(yǔ(⤵) )其解除劳动或(huò )者(zhě )聘(pìn )用合同”“女(nǚ )职工比较多的用人单位应当根据女(🥗)职工(🍽)的需(♐)要，建(⛔)立(lì(🈯) )女(nǚ )职(zhí )工卫(👙)生室、孕(yùn )妇休息室、哺乳室等设施”……一份份女职工专(🖐)项集(😘)(jí )体(🤝)(tǐ )合(🔩)同的(💕)签订，意味(🎺)着女(😌)职工的特殊利益进一步有了保(bǎo )障。

这是一系列(liè )聚(jù )焦亿万女(💋)职(zhí )工(gō(😨)ng )的关(👱)爱行(💴)动—(🤹)—

—(🏊)—开展调查研究。

包(bāo )括相关制度机(jī )制(zhì )不(bú )健全、不同(tóng )程(chéng )度存在(🙌)就业(👜)性别(🛐)歧视(🐕)、缺(📬)乏支持职工平(🎹)衡工作与家庭(tíng )责(zé )任的措施，等(děng )等(děng )。

——加强源头参与(🚢)。

手册(🍗)明示(🕝)了用(💺)人单(🥈)位应建立(🗄)的(de )制(🎊)(zhì )度机制、工会(huì )组织应发挥的监督作用，分析点评实践(jiàn )案例(🐶)，提供检查(🎻)(chá )清(✝)(qīng )单(🈯)便于(🌐)用人(🗑)(rén )单(dān )位自查和工会监督。

全总女职工部编印(yìn )了《女职工权(quán )益(yì )维(wéi )护(📒)法律(🐩)知识(🕖)(shí )微(✨)(wēi )手(🐨)册》，向各地免费(⭕)发放，并提供法律知识竞赛题库(kù )；北京、上海、海(hǎi )南等(💈)地通(🗄)过12351职(❤)工服(🏉)务热(🥛)线、微信(⏹)公众(🕶)号、服务中心接(jiē )待(dài )窗口为女职工(gōng )提供咨询服务，开设女职(⏹)工维权绿(🔸)色通(👫)(tōng )道(🧝)；内(🍱)蒙古(🤔)、浙(zhè )江(jiāng )、四川、青(qīng )海(hǎi )、宁夏、新疆等省(区、市)及沈阳、大庆(qì(🚜)ng )、长(🐩)沙等(⌛)地市(💯)(shì )工(🎹)(gōng )会(huì )利用微(🤐)信平(píng )台(tái )开展女职工维权知识竞赛活动；广东省总工会(🔎)则以(🥧)“倾(qī(🛳)ng )听工(🖨)人心(💈)声——关(⚓)注女(🍖)职工权益”为主题举办“工人在线”交流活动(dòng )，邀请专家学者(zhě(🚄) )与女(🧒)职工和网(😮)民进(🚧)行在线交(👝)流。

近(🌭)年来(lái )，先后开展了《女(nǚ )职工劳动保(bǎo )护(hù )特别规定》贯彻落实情况调查、(🥄)全面(🌟)两孩(📲)政策(🔒)下生(👤)育(yù )保(bǎo )障(zhà(💿)ng )制度问题研(yán )究(jiū )、生育政策调整后如何帮助女职工解决(🕺)生育(🍤)后顾(🎲)之忧(⬆)(yōu )、(🆖)企业性别平等(⏰)(děng )机(jī )制建设等调研，全面深入了解用人单位落实国家相关(🛐)(guān )法(🤮)(fǎ )律法规(🌋)情况(🌳)(kuàng )。

“全总连(😋)续四(⬛)年组织开展女职工维权行(háng )动月活动，各地(dì )广(guǎng )泛开展了普(pǔ )法(fǎ )宣传(🐤)、集(🛳)中要(🔆)约、(🎻)监督(🐺)检查等形式多样的维权活动”“总(zǒng )结发布维护(hù )女(nǚ )职工权益优秀案例，建(👖)立健(⏮)全‘(🖇)一函(🐈)两书(🔈)’制度及女(nǚ(⚓) )职(zhí )工法律援助工(gōng )作(zuò )机制”“编写制定了《促进工作场所性(📁)别平(💲)等指导手(🏳)(shǒu )册(❤)(cè )》，明示用(🤪)(yòng )人(🍋)(rén )单位应建立的制度机制、工会组织应发(fā )挥的监督作用”“多层次多渠(qú(🔃) )道(dà(💹)o )开展(🐵)女职(🦏)工业(🐼)务技能培训、科学文化普及，组织动员(yuán )女(nǚ )职(zhí )工积极参与(yǔ )劳(láo )动和(🐾)技能(⭕)竞赛(🌛)，深化(😖)女职(🥦)工技术创新活(♍)动”“通过大(dà )讲(jiǎng )堂、‘写家书(shū )·传亲情’、‘书香三八(👰)’读(🛂)书活动，培(🌁)育好(👲)家风”……(🌖)