潮音战纪

2018年中旬，全总(🈺)女职工委(wěi )员会对(duì(📱) )8个省(👃)(市)72家企业的2807名职(🥄)工开展了问卷调查(chá(🈷) )和实地(dì )调研。

”邹宏达(📄)说，在他独立做花灯的(♓)(de )第二年(🎞)(nián )，从当(dāng )年9月份，他就(🐹)开始备料竹坯，做(zuò )了(🥢)近100个(🌲)(gè )花灯，但是因为(🎣)用了(🎑)新竹子，到了(🦓)年末(🥏)(mò )打开库(kù )房一看(kà(🎚)n )，花灯都发霉了。

在长期(♏)实践中(💝)(zhōng )，各级(jí )工会女(nǚ )职(📳)工组织还结合女职工(🐣)自身特点和发展(zhǎn )需(🚢)求，充(💟)分利用工会女职(🐄)工培训示范学校、女(🥁)(nǚ )职工周(zhōu )末学校、(🚪)女农民工夜校等，广泛(📻)开展女(🌿)(nǚ )职工技(jì )能培训(xù(🐱)n )、文化普及，引导女职(🏌)工学(🍔)习新(xīn )知识、掌(📉)握新(🤷)(xīn )技能、增(📡)强新(😿)本领。

5年间，在各(gè )级工(🏽)会(huì )女职工(gōng )组织的(🌪)不懈努(🍖)力下，工会女职工(gōng )工(👽)作形(xíng )成了八(bā )个响(🎐)亮品牌：促进性别平(👶)等、(🚗)女职工专(zhuān )项集(💂)体(tǐ )合同、女职工休(🖨)息哺乳室建设、女职(💵)工(gōng )维权行(háng )动月活(🤰)动、女(🐋)职工提升素质建功立(😸)业工(gōng )程、职(zhí )工子(🖲)女(nǚ(👛) )托管服务、“女职(🐟)工关(🍫)爱行动”和家(🔁)庭(tí(🚜)ng )文明建(jiàn )设。

为了确保(👗)女职工哺乳室建设(shè(🏆) )稳步推(👖)(tuī )进，各(gè )级工会女职(🌚)工组织积极推动将女(〽)(nǚ )职工哺(bǔ )乳时间(jiā(🐨)n )、孕(⏲)妇休息室、女职(🆙)工哺乳室建设等国(guó(🐡) )家政策(cè )规定纳入用(💟)人单位女职工劳动保(👙)护工作(🧑)(zuò )制度、女职工权益(🛺)保护专项集体合同以(🆒)及和(📴)谐(xié )劳动关(guān )系(🍓)建设(🕧)(shè )、模范职(😵)工之(🔩)家建设的重要内容(ró(😕)ng )。

值得(dé )关注的(de )是，各级(🛤)工会女(⛔)职工组织积极参(cān )与(👩)侵害(hài )女职工(gōng )权益(🐔)案件的调查处理，及时(🦒)反映(🦖)(yìng )女职工(gōng )利益(👴)诉(sù )求，依法维护女职(🔪)工合法权益和特殊利(🌡)(lì )益。

包(bāo )括相关制度(🛡)机制不(📚)健全、不同程度存在(🥇)(zài )就业性(xìng )别歧视、(♋)缺乏(👧)支持职工平衡工(🥧)作与家庭(tíng )责任(🛴)的(de )措(💃)施，等等。

品牌2：女职工(🎣)专项集体合(hé )同

在全(🚟)(quán )总下(🙁)发(fā )的《关于提升集体(🌯)协商质量增强(qiáng )集体(⏫)合(hé )同实效(xiào )的意见(👂)》《深化(🔽)集体协商工作规(💮)(guī )划(2014-2018年)》等部署(shǔ )规划(🔁)中，都提出了加强女职(🥙)工专项集体(tǐ )合同工(gōng )作的(🤫)相关要求。