超级糖果

为培(🔁)(péi )养和(🎩)造(zào )就(🏆)一支(zhī(🈹) )知识型(🆓)(xíng )、技(😫)能型、(⬅)创新型女职工队伍，近年来，全总女(nǚ )职工委(wěi )员会着力提升(💻)女职工(😝)队伍素(🏽)质，于2015年(🎭)印发(fā(🥐) )《关于(yú(🔛) )新形势(shì )下深入(rù )实施女职工提升素质建功立业工程(chéng )的(🈲)意见(jià(🎵)n )》，明(míng )确(👤)了提(tí(🕞) )素建功(👾)的目标(🏦)任务，同时积极贯彻(chè )落实《新时期(qī )产业工(gōng )人队伍建设改(🍕)革方案(😞)》，拓展培(🚝)训(xùn )内(🚱)容、搭(🎬)建网(wǎ(😙)ng )上平台(🍟)(tái )，多层次多渠道开展教育培训，助推女职(zhí )工成长(zhǎng )成才。

所(🚡)以一过(🚽)完正月(🦄)十五，他(🥪)就赶忙(🥌)连夜去(🤶)文(wén )昌城区(qū )看花灯(dēng )展，学习别人家的经验和新技术。

今年(🕕)春(chūn )节(🐏)，有(yǒu )5个(🥉)村子(zǐ(👹) )的“灯(dē(🚴)ng )头”都向(🥖)邹宏达订制花灯。

品牌1：促进性(xìng )别平等(děng )

“企业(yè )不得因女(🔞)职工怀(🚸)孕、生(🍻)育、哺(⏰)乳降(jià(♍)ng )低其工(💟)(gōng )资、予(yǔ )以辞退(tuì )、与其解除劳动或者聘用合同”“女职工(gōng )比较(🛀)多(duō )的(⛪)用人(ré(🕖)n )单位应(🍎)当根据(🎓)女职工(😹)的需要，建立女职工(gōng )卫生室(shì )、孕妇(fù )休息室、哺乳室等(🍚)设施”…(🤨)…一份(♌)份女职(🛹)(zhí )工专(🧀)项(xiàng )集(👥)体合(hé )同的签(qiān )订，意味着女职工的特殊利益进一(yī )步有了(🍊)(le )保障。

如(🔂)今，“爱心(😸)妈咪小(🖐)屋”也搭(😳)上了“互(🌶)联(lián )网+”的(de )高速列(liè )车，努(nǔ )力搭建服务女职工的新平台。