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加强与(🖥)地方人大和政府有关部(📇)门的联(🔋)系配合，推动加大性别平等(🅱)相关法(🐢)律法规(📌)执行情况的监督(dū )检查(😍)力度；(🙍)针对一些用(yòng )人单位要求(🕔)(qiú )女(nǚ(🎱) )职工“怀(🏁)(huái )孕(yù(😻)n )排队”、生(shēng )育待(🕠)遇不(bú(😟) )落(luò )实、“四期(qī )”保护不到(dào )位、(🏣)薪酬待(😞)(dài )遇不(🐷)平等、职业发展因(yīn )生(😝)育受限等(děng )问题，全总(zǒng )女职工委(🤛)员(yuán )会(🏫)和相关(🍤)地方工会女职工组织及(🦂)时协同有关部门调查处理，依法维(🔲)护女职(🥗)工合法(🆙)权益和特殊利益。

——开(🎮)展调查(🌌)研究。

与此同时，各地工会则(💱)(zé )将女(🌩)职工专(🤫)(zhuān )项(xiàng )集体合同(tóng )工(gō(✨)ng )作纳入(🤽)集(jí )体(tǐ )合同工作(zuò )同(tóng )部署、(🛴)同推(tuī(🚾) )进、同(🏾)考核(hé )，着力推动(dòng )基层(📐)单位女(nǚ )职工专项集(jí )体合同与(🕙)集(jí )体(🏟)合同“三(🛂)(sān )同步”(同步(bù )协商、同(🤴)步签订、同步履约)。

与此同时，中车(📜)集团分(😜)布在各(🖊)地的子公司也相继召开(🍬)了职代(♈)会，其中有一项备受女职工(⤵)关(guān )注(🏡)的重要(🐻)议(yì )程——审议(yì )通过(🐸)并签订(🎀)(dìng )《女员工权(quán )益(yì )保护专项(xiàng )集(🏻)(jí )体合(👫)同》。

随着(📆)技艺越(yuè )来越纯熟、灵(🛣)巧，请他(tā )做花灯的人(rén )也越来越(🕎)多(duō )。

所(🏻)以一过(🖲)(guò )完正月十五(wǔ )，他就赶(👭)忙(máng )连夜去文昌城区看花灯展，学(🌝)习别人(🐴)家的经(👍)验和新技术。

——以制度(♊)保障女(🍕)职工特殊利益

——15个省(区(😔)、市)制(👠)(zhì )定了(🗄)管理办(bàn )法，统一标(biāo )识(🚵)和色调(🍆)，统一配备设(shè )施(shī )、配送物(wù )送(📰)(sòng )、专(🚸)人管(guǎ(🈳)n )理(lǐ )。

这是一系(xì(🌈) )列聚焦(❄)亿万(wàn )女职工的关(guān )爱行动——(👲)

据了解(🌬)，这(zhè )本(🏇)指导手册(cè )源于全总针(🐫)(zhēn )对企业性别(bié )平等机制建设的(♿)大调研(🔵)。