特殊服务电影

——(🌨)完善制度保(📸)障。

包(🤑)括相关制(zhì(🤛) )度机(🍰)制不健全、(🎶)不同(😗)程度存在(zà(😕)i )就业(🏴)性(xìng )别歧视(😫)、缺(quē )乏支持职(🥐)工平衡工(gōng )作与(📉)家庭责(zé )任的措(🎻)施，等等。

——贯彻男(nán )女平等(děng )基本国策的(de )工会行动

与此同时(shí )，中车集团(tuá(🔝)n )分布在各地的子(⚾)公(gōng )司也相继召(🔵)(zhào )开了职(zhí )代会(😊)，其中(zhōng )有一项备(🍐)受女职工关注的(🐇)重要(🐴)(yào )议程——(🕝)审议(🌋)通过(guò )并签(🎪)订《女(🍀)员工权(quán )益(🛐)保护(👌)专项(xiàng )集体(🥝)合同(🙆)》。

为培养和造(⬛)就一(🥪)(yī )支知识(shí(⚽) )型、技能型(xíng )、(🆕)创新型女职工队(👺)(duì )伍，近年来(lái )，全总女职工委员(yuán )会着力提升(shēng )女职工(gōng )队伍素质，于2015年印发《关于新形势下深(📃)入(rù )实施女职工(😒)提升素(sù )质建功(😊)立业(yè )工程的(de )意(🎗)见》，明(míng )确了提素(🛍)建功(🥀)的目标任务(🍶)，同(tó(🖱)ng )时积极贯彻(🌼)落实(🈵)《新时期产业(🧙)工人(🙇)队(duì )伍建设(🦂)改革(🛅)(gé )方案》，拓展(❎)培训(🌒)内容、搭建(🧘)(jiàn )网上平(píng )台，多(💪)层次(cì )多渠道开(🍝)展教育培(péi )训，助推女(nǚ )职工成长成才。

——完善制度(dù )保障。

“什么是工(gōng )作场所性别平等？”“我(🎛)国促(cù )进性别平(🙋)等相关法(fǎ )律法(🚮)规和已(yǐ )批准的(🔔)(de )相关国际公(gōng )约(😈)有哪些？”“性别平(🧖)等应(📲)纳(nà )入用人(🌦)单位(🐤)哪些制(zhì )度(🏓)？”日(❕)前，一本(běn )由(🌰)全国(😲)总工(gōng )会编(👮)制的(〽)《促进工作场(🈯)所性别(bié )平等指(🏍)(zhǐ )导手册》印(yìn )刷(🤯)出版。

同时，各(gè )级工会女职(zhí )工组织紧紧抓住各(gè )地方工会集(jí )体协商(shāng )春季要约行(háng )动的(♍)时机，以中小非公(📤)企业和(hé )女职工(⏲)相对集中的(de )行业(🍀)为重点(diǎn )，对未(wè(🔉)i )签订女职工(gōng )专(🈷)项集(🐁)体合同企业(🏟)、合(🏛)同到期(qī )未(🗑)续约(➰)(yuē )、履约不(🏩)到(dà(🍐)o )位企业集中(⏳)开展(😯)要(yào )约和履(🔥)约监(jiān )督行动，着(🏭)力推动协商、签(🤺)约(yuē )、履约(yuē )程序制度化(huà )、规范化，推动女(nǚ )职工专项集(jí )体提质增效。

为培(péi )养和造就一(🥐)(yī )支知识(shí )型、(🕝)技能型(xíng )、创新(🌮)型女职工队伍，近(😏)年来(lái )，全总女职(🛸)工委员(yuán )会着力(📗)提升(🍩)(shēng )女职工(gō(🤑)ng )队伍(💼)素质，于2015年印(🐺)发《关(🐰)于新形势下(🤰)深入(🌟)(rù )实施女(nǚ(🌓) )职工(🕦)提升素(sù )质(🌱)建功立业工程的(🈁)(de )意见》，明(míng )确了提(🌂)素建功的目标任务，同(tóng )时积极(jí )贯彻落实《新时期产业工人队(duì )伍建设改革(gé )方案》，拓展培训(🕎)(xùn )内容、搭建(jià(🎱)n )网上平(píng )台，多层(🌒)次(cì )多渠道开展(🖋)教育培训，助推女(🚐)(nǚ )职工成长成才(🖖)。