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“女职工法制宣传教育与权(quán )益维护(hù )”“提升协商质量、增(🤮)强合(🏢)同实(🛴)效，推(tuī )动《特(tè )别规定(dìng )》贯彻落实”“推动《特别规定(dìng )》贯彻(chè )落实，依法维护女职工合法权益和特殊(shū )利益(🍂)”“加强(🏂)(qiáng )生(🕐)育保(🕥)护，依(🍞)法维(🌜)护女(🥦)职工(📉)合法(💖)(fǎ )权(🐷)益和(🦄)(hé )特(🔁)殊利(🕘)(lì )益(😷)”……(🦈)2015年至(❤)2018年，全总女职工委员会在(zài )全国范(fàn )围内组织开展的女职工维权行动月活动(dòng )，主题(tí )在变，但关注的核心(xīn )问(🚌)题从(🌝)未改(🌱)变：为(wéi )女职工(gōng )撑起权(quán )益“保护伞”。

推动男女平等基(jī )本国策(cè )贯彻落(luò )实，推动用人单位执行国家(🏗)和地(🦉)(dì )方(🍠)性别(🐆)(bié )平(👇)等相(👈)(xiàng )关(🌉)法律(🤒)法规(😞)政策(🐚)规定(👦)，积极(🔆)促进(🏯)(jìn )工(🤤)作场(🗾)(chǎng )所性别(bié )平等，依法维护职工平等享有机会、权(quán )利和待(dài )遇，始终是各级工会努力的方向。

由此(cǐ )也呈现(xiàn )出一(🅰)幅近(🎣)年来(🌖)全总女(nǚ )职工委员会开展提(tí )素建功(gōng )工作的(de )地方“画卷”。

——明确目标任(rèn )务。

——贯彻(chè )男女平(💔)等基(🦆)本国(🤐)策的(🎳)工会(🤲)行动(🐄)

女(nǚ(⚫) )职工(❣)专(zhuā(😾)n )项集(🔵)体(tǐ(⚓) )合同(👄)工作(🔺)是工(🗑)会女(🎡)职工(💄)组织依法(fǎ )维护女(nǚ )职工合(hé )法权益和特殊利益的重要载体。

如今，“爱心(xīn )妈咪小屋”也搭上了“互联网+”的高速(sù )列车(🎵)，努力(🦗)搭(dā )建服务女职工(gōng )的新平台。

多年来(lái )，各级(jí )工会女(nǚ )职工组织突出(chū )工作重点，着力在(zài )重点领(lǐ(♎)ng )域、(⛓)关(guā(🥅)n )键环(🍀)节上(🖥)下功(🕚)夫，推(🤨)进女(🥫)职工(📞)专(zhuā(📣)n )项集(🚝)体(tǐ(🍌) )合同(🗳)工(gō(☕)ng )作取(🌙)得显(🕔)著成效。

——积极推动(dòng )性别歧(qí )视问题(tí )调查处理。