陶水水

品牌3：“爱心妈咪(mī )小屋”

5年间(💯)(jiān )，在各级工会(🌑)女职(🥁)(zhí )工组织的不(🚉)(bú )懈努力下，工会女职(🚝)工工作形(xíng )成了八(⛵)(bā )个响亮品牌(😧)：促进(jìn )性别平等、(🔮)女职(🎉)工专项集体合(👕)(hé )同、女职工(🆙)(gōng )休息哺乳室建设、(🌈)女职工维权(quán )行动(🐟)月活动、女职(🈚)(zhí )工(😏)提升素质(zhì )建功(📖)立(lì )业工程、职工(🐲)子女托管(guǎn )服(🙌)务、(🚸)“女职工关爱行动(dòng )”和家庭文(wén )明建(🐬)设。

全总女职(zhí(😯) )工部(🦁)编印了(le )《女职工(🛴)权益维护(hù )法律知识(👐)微(wēi )手册》，向各地免(🏚)费发放，并(bìng )提(🧥)供法(fǎ )律知识竞赛题(😵)库；北京、上海(hǎ(🕉)i )、海南等地通(🕔)过12351职(zhí )工服务热线(xià(🌻)n )、微信公众号、服(⭕)(fú )务中心接待(🚹)(dài )窗(👳)口为女职工提供(🔰)(gòng )咨询服务，开设女(⚽)(nǚ )职工维权绿(🧛)色通(🤬)道；内(nèi )蒙古、浙江、四川、青海(😁)(hǎi )、宁夏、新(😽)(xīn )疆(🐳)等省(区、市)及(🗑)沈(shěn )阳、大庆、长沙(👆)等地市工会利(lì )用(🚕)微信平台(tái )开(♟)展女职工维权知识竞(👣)赛活动(dòng )；广东(dō(🏓)ng )省总工会则以(🕔)“倾(qīng )听工人心声(shēng )—(🐃)—关注女职工权(quá(📵)n )益”为主题(tí )举(📭)办“工(🧀)人在线”交流活动(🕛)，邀请专家学者与女(🐁)(nǚ )职工和网民(🐀)(mín )进(📀)行在(zài )线交流。

“其实最难的(de )是头两(liǎ(😣)ng )年，不太了解工(🖨)艺(yì(🤒) )的技巧。

人(rén )力(🦐)资源社会保障部(bù )、(🆕)全国总工(gōng )会等9部(💗)门联合制发(fā(🚝) )了《关于进(jìn )一步规范(🎡)招聘行为促进妇女(🛹)就(jiù )业的通(tō(♒)ng )知》，明确不得以(yǐ )性别(🍻)为由限(xiàn )制妇女就(🍀)业、拒绝(jué )录(🐨)用妇(🥋)女，不得将限制生(🚖)育作(zuò )为录用条件(🚊)(jiàn )，不得差别化(📣)地提(🐉)(tí )高妇女对妇(🗾)(fù )女录用(yòng )标准等。

—(🥜)—积极推动(dò(🥕)ng )性别(🌷)歧(qí )视问题调(🎋)查处理。

“全总连续(xù )四(🆘)年组织开展女职(zhí(🐴) )工维权行动(dò(🍜)ng )月活动，各地广泛(fàn )开(🥜)展了普法(fǎ )宣传、(🤙)集中要约、监(🃏)督检查等(děng )形式多(duō(🚅) )样的维权活动”“总结(👫)发布维(wéi )护女(🦐)职工(🤷)权益优秀(xiù )案例(📛)，建立(lì )健全‘一函(📎)两书’制度及(🙃)女职(🚣)(zhí )工法律援助(🥙)工作机制”“编写(xiě )制定(❇)了(le )《促进工作场(🗑)所性(📔)别平等指导(dǎ(🔡)o )手册》，明示用人(rén )单位(✍)应建立(lì )的制度机(🔁)制、工会(huì )组(🤨)织应发挥(huī )的监督作(🥦)用”“多(duō )层次多渠道(🤘)(dào )开展女职工(🐷)业务技能培训、科(kē(🏧) )学文化(huà )普及，组织(🌤)动员女(nǚ )职工(💂)积极(🔺)参(cān )与劳动和技(🤡)能竞赛(sài )，深化女职(⛪)(zhí )工技术创新(😑)活动(🍞)”“通过大讲(jiǎng )堂(📳)、‘写家书·传亲情(🛹)’、‘书香三(☔)(sān )八(🌾)’读书活动，培(💷)(péi )育好家风”……

品牌(❤)3：“爱心(xīn )妈咪小屋(🏅)”

——河北省总(🙍)工会(huì )将“爱心妈(mā )妈(🤚)小屋”分为企业(yè )、(🔝)工业园区(qū )、(❕)商务楼宇、公共场所(🐇)、医疗(liáo )保健等(dě(🙀)ng )5大类，细化标准(🕐)、分(🚋)类建设。