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教(✔)、学(xué(👂) )、评、测(cè )等环节均(🕑)(jun1 )可基于实(shí )时反(🎖)馈和(hé )数据分析(🤤)(xī )及时(🕸)完(wá(🥉)n )成(chéng )，在提(tí )升教(💉)学效率的同时，推(🔛)动个性化教学和(🌘)因材施教。

在(🌶)处理群众来信过(😲)程中，最高检第十(❄)检察厅副厅长陈鸷成发现，重(🤞)复来信的数(shù )量(😔)不容小(xiǎo )觑。

“对(duì(👹) )于需要(👦)释(shì )法说理的(de )，由来信(🌯)(xìn )案件承办(bàn )人(🐨)或原办(bàn )案责任(🎫)人(rén )共(🕖)同落实(shí )，提高释(shì )法(👾)说理实(shí )效性。

”张(🏍)军还要(yào )求建立(🙅)完(wán )善(🦀)来信回(huí )复、办(bàn )理(🔰)(lǐ )和答复(fù )工作(🖐)新机制，在三个月(🎫)内完成实体(😳)性回复。

《通知》下发(🗯)后，全国各级检察(🔠)院控申检察部门(🏘)立即行动，研(㊗)究制定贯彻落实(🔓)意见。

对于重复(fù(🕵) )投递到(🛋)上(shàng )下级检察(chá )机关(♟)的有(yǒu )关案件，也(🆕)可以避(bì )免重复(🥉)统(tǒng )计(🎿)。

第十(shí )检察厅副(fù )厅(😟)长杜亚(yà )起认为(🍤)这(zhè )种做法有(yǒ(😀)u )利于快(😼)速(sù )处理群众(zhòng )来信(⏸)，避(bì )免积压：“提(🌻)高(gāo )信件运送频(🥃)率似乎并没(🏨)有改变信件的总(🚗)量，但是相比信件(🔆)积压一个星期带(🤨)来的心理压(🍭)力，每天处理一部(🗺)分信件，工作人员(💡)在面对信件时心(xīn )情会更为(🎭)(wéi )轻松，更(gèng )有可(🎍)能使(shǐ )信件处理(📉)(lǐ )周期(🕓)缩短(duǎn )。

有针对(duì )性的(Ⓜ)培训(xùn )是提升能(🅰)(néng )力的基础(chǔ )。