房源易搜

在5G人才需(xū )求分布(🗞)排(pái )名前十(🌪)的城市(shì )中，北京、深(shē(🅿)n )圳位居前二(🔪)，分(🍧)别为28.83%、20.22%；上海排名第三(🙉)(sān )，人才需求(👍)占(zhàn )比为16.79%。

中(zhōng )国科学技(🚍)术协(xié )会的(🥚)调查结果(guǒ )显示，截至2018年(🙍)，中(🏗)国具备(bèi )科(🔎)学素质的公(gōng )民比例达(🙆)8.47%，比(bǐ )2015年第九(🥤)次(cì )调查(chá )提高了近(jì(🚡)n )2.3%。

5G人才需求在(❎)(zài )不同性质的企业分布(⛩)：(🤜)私企最高

2018年(💂)6月在(zài )上海举办的世(shì(🔄) )界移动大会(⏩)上(shàng )，中国联(lián )通、中国(🏠)移动(dòng )和中(🔯)国(🌟)电信三(sān )大运营商亮出(🌍)了时间表：(😘)计划到2020年，实(shí )现5G网络正(🧠)式商(shāng )用。

由(🕳)于(yú )5G是一个高科技(jì )的(🕛)交(🚴)叉领域，对从(📇)业人员的综合能力要(yà(😚)o )求比较高，涉(⏹)(shè )及五大板块：移动通(🍌)信(xìn )技术、(🔍)网络规(guī )划与设计、网(🤷)(wǎ(🌁)ng )络云化能力(🈳)、大数据和AI技术、行业(🙆)解决(jué )方案(😺)。

从猎聘(pìn )平台5G领域公司(💖)(sī )的简历投(🌌)(tó(💏)u )递者的专业背(bèi )景分布(🍳)TOP10来看，计算机(🚸)、电子类、通信工(gōng )程(🚗)类专业背景(📺)(jǐng )的人才占多数(shù )。

国内(🏺)ICT的(🛍)(de )龙头企业华(🌔)为(wéi )就是私企，无(wú )论其(🛋)技术实力还(🎃)是创新实(shí )力、对人才(🥈)的(de )吸引力，在(🏯)业(yè )内都有较(jiào )好的口(🕺)碑(🔪)。

中(zhōng )国移动(🎺)副总经(jīng )理李正茂在今(❣)年2月举办的(😄)2019工业互联网峰(fēng )会上表(🔗)示，5G的(de )通信交互(💣)(hù )将承(chéng )载各种各(gè )样(🤓)的控制信息(🧢)(xī )，通过控制实(shí )现工业(🎶)自动化、远(⛷)程手术(shù )、远程施工、(🧗)远(🔑)程驾驶，控(kò(🌏)ng )制为通信(xìn )带来了新的(🚁)价(jià )值和新(➿)的趋势(shì )。

私企作战灵活(😃)，对于市(shì )场(🆘)动向嗅觉灵(líng )敏，敢于迎(🕳)接(🏰)(jiē )风口，敢(gǎ(😭)n )于创新，对于(yú )5G的人才需(🐉)求较(jiào )大。

从(🔧)5G的四大细分领域(5G应用、(📧)终端和运(yùn )营(😁)商、原器件(jiàn )及材料、(💠)传输(shū )网络(💊))的人(rén )才需求分布来(lá(😀)i )看，5G应用占比(🏩)最大，为72.81%；其次是终端和(💇)(hé(🙋) )运营商，占比(🍡)(bǐ )为12.49%。