柚木提娜护士

——(㊗)开展调查(chá )研究。

如：(🎛)江西(🚟)省赣州市(shì )总工会目(mù )前(🏥)已建立女职工(gōng )创业孵化(📜)基地(dì )18个，为5800余名(míng )女职工(⛩)创业提(tí )供了技术培训，80%的(🐥)参训女(nǚ )农民工、下岗(gǎ(🙀)ng )失业(😱)女职工(gōng )实现了再就(🐩)业(yè(💵) )；黑龙江(🚛)省总工会大(🏛)力开(💶)(kāi )展女职工创业(yè )创(🗻)新创(🚊)造创(chuàng )效“四创”活(huó )动(🐱)，培养(💐)出一大批高素质(zhì )、(🎲)高技(🎅)能(néng )女性人才。

手册(cè(⚽) )明示(🌃)了用人单(dān )位应建立的(de )制(🛺)度机制、工(gōng )会组织应(yī(🍲)ng )发挥的监督作用(yòng )，分析点(🕊)评实(shí )践案例，提(tí )供检查(🍣)清单便(biàn )于用人单位自查(🤾)和工会监(jiān )督。

随着技艺(yì(😔) )越来(⛺)越纯熟(shú(🌍) )、灵巧，请他(🥞)(tā )做(💝)花灯的人也越来越多(🕚)。

品牌(🗃)2：女职工(gōng )专项集体(🦖)合(hé(🍓) )同

品牌2：女职(zhí )工专(➗)项集(📛)体合同

27个省(区、市)总(🥉)工会(🐮)(huì )设立了专项资金(jīn )；许(⚽)多地方把(bǎ )“母婴关爱(ài )室(✒)”建设纳入(rù )职工维权帮扶(🔉)中心和职工(gōng )之家建设重(👅)要(yào )内容、工会(huì )工作年(🤹)度考核(hé )。

5年间，在各级工会(🛬)女职(🧠)(zhí )工组织(💿)的不懈(xiè )努(👉)力下(🌋)，工(gōng )会女(🍦)职工工作(zuò(🌃) )形成(🎗)了八个响亮品牌：促(👲)(cù )进(🦆)性别平等、女职工专(📵)项(xià(🎣)ng )集体合同、女(nǚ )职工(🌾)休息(🔆)哺乳室建设、女(nǚ )职工维(🧠)权(quán )行动月活动、女(nǚ )职(🥔)工提升素质(zhì )建功立业工(🕳)(gōng )程、职工子女(nǚ )托管服(🍧)务、“女职工关爱(ài )行动”和(🥐)家庭(tíng )文明建设。

——完善(🌥)制度(🕗)(dù )保障。

包括相关制度(🌜)机制(🌜)(zhì )不健全(👁)、不同(tóng )程(🔟)度存(👵)在就(jiù )业性别歧视、(🌎)缺乏(🥣)支持职工平衡工作与(💶)(yǔ )家(🚦)庭责任的措(cuò )施，等等(🈁)。