伟大的诱惑者

——造就“三型(🍝)”女职工(📵)队伍

——完善制度保(bǎ(🎟)o )障。

人力(😹)资源社(🧠)会保(bǎo )障部、全国总(zǒ(🗿)ng )工会等(👊)9部门联合制发(fā )了《关于(🔉)进一(yī(🐻) )步规范招聘行(háng )为促进(📂)(jìn )妇女(👆)就业的通(tōng )知》，明确不(bú(⌛) )得以性(🔘)别为由限制妇(fù )女就业、拒绝(〰)(jué )录用(😏)妇女，不(bú )得将限(xiàn )制生(🌲)育作为(🌬)录(lù )用条件，不得(dé )差别(🍙)化地提(🧕)高妇女对(duì )妇女录用标(🛃)准(zhǔn )等(🚪)。

品牌1：促进性别(bié )平等

“三八”国(🦀)际劳动(🧒)妇女(nǚ )节临近，意味着全(✂)总(zǒng )女(🌯)职工委员会(huì )组织开展(🏠)的女职(🌚)工维(wéi )权行动月活动(dò(🐥)ng )也即将(🛀)启动了(le )。

人力(lì )资源社会(🔦)保障(zhà(🗽)ng )部、全(💁)国总工(gōng )会等9部门联合(✡)制发了(🍫)(le )《关于进一步(bù )规范招聘(🕜)行为(wé(🚞)i )促进妇(fù )女就业的通知(🐣)(zhī )》，明确(➕)不得(dé )以性别为由限制(🎪)妇女(nǚ(👽) )就业、拒绝录(lù )用妇女，不得将(📚)限制(zhì(🏎) )生育作为录用(yòng )条件，不(🔲)得差(chà(📊) )别化地提高妇女对妇(fù(➡) )女录用(🧐)标准等(děng )。