家庭老师的姐姐家庭教師

27个省(shěng )(区(🏙)、市)总(💤)工(gōng )会设立(lì(🚫) )了专项资(zī(📍) )金；许多地(dì )方把“母(🐬)婴关爱室”建(🌃)设纳(nà )入职工维权帮(💯)扶中心和职(🌒)工(gōng )之家建设(shè )重要内容、工会(🐓)工(gōng )作年度考(kǎo )核。

近年来(🕠)(lái )，先后(🍫)开展了《女职工劳动(dòng )保护(🧝)特别规(🏵)定》贯彻落实(⛓)情(qíng )况调查、(🌛)全面两(🌩)孩政(zhèng )策下生(🈺)(shēng )育保障制(⚡)度问题(🤸)研究(jiū )、生育(👂)政策调整后(🖕)如何帮(♈)助(zhù )女职工解(🥡)(jiě )决生育后(🥡)顾(gù )之忧、企业性别(🌉)(bié )平等机制(👷)建(jiàn )设等调研，全面深(💚)入了解用(yò(⛱)ng )人单位落实国家相关法律法(fǎ )规(💼)情况。

由此也呈现(xiàn )出一幅(🏎)(fú )近年(🚌)来全(quán )总女职工委(wěi )员会(❎)开展提(🕖)素建功工作(🤠)的地(dì )方“画卷(👯)(juàn )”。

结合(🐼)维权行动(dòng )月主题，各级工(🐰)会女(nǚ(🌸) )职工组织还主(🚡)动加强了与(🉑)地(dì )方(🤢)人大和政府有(👪)关部门的联(🌨)(lián )系配合，以非公中小(💋)(xiǎo )微企业(yè(🤐) )为重点，联合开展监(jiā(🔁)n )督检查，对违(⛴)反《女职工劳(láo )动保护特别规定》、(💔)侵害女(nǚ )职工权益(yì )的用人单位(📂)(wèi )提出督(dū )促整改意见。

27个(🐯)省(区(qū(😼) )、市)总工会设立了专项资(🎛)金(jīn )；(🗝)许多地(dì )方把“母婴关爱室(🎦)(shì )”建设(💼)纳(nà )入职工维(🏼)权(quán )帮扶中(💲)心和职(🅱)工之家建设重(🎻)(chóng )要内容、(🤬)工会工作年度考核(hé(🧟) )。

据了解(jiě )，目(💑)前女职(zhí )工专项(xiàng )集(🍆)体合同(tóng )工(🈺)作已向非(fēi )公、中小(🙆)企业和新建(🦔)企业不(bú )断延伸，并积极引导、推(🏩)进(jìn )在区域性(xìng )、行业性(🧡)工(gōng )会(🗨)联合(hé )会特别是小微企业(💪)工(gōng )会(👾)联合会中实现女职工专项(📼)(xiàng )集体(🥍)合同(tóng )工作覆(🈲)盖。

品牌3：“爱(🏎)心妈(mā(💲) )咪小屋”

如(rú )：(🎁)江西省赣州(🎶)市总工会目前(qián )已建(😩)立女职工创(🤮)业孵化基地(dì )18个，为5800余(🐪)(yú )名女职工(🛏)创(chuàng )业提供(gòng )了技术(🎗)培(péi )训，80%的参(🐵)训(xùn )女农民工、下岗失业女职工(🍞)(gōng )实现了再就业；黑龙江(🥩)省总(zǒ(💼)ng )工会大力(lì )开展女职工(gō(⛹)ng )创业创(🏴)(chuàng )新创造创效“四创”活动，培(🚞)养出一(👶)大批高素质(zhì(👜) )、高技能(né(😠)ng )女性人(🔺)才。

为了确(què )保(🚪)女职工(gōng )哺(🕷)乳室建设(shè )稳步推进(😪)，各级工会女(🤮)职工(gōng )组织积极推动(💞)将女职工哺(🏘)乳(rǔ )时间、孕(yùn )妇休(💹)息室、女职(🏍)工(gōng )哺乳室建(jiàn )设等国家政(zhèng )策(📐)规定纳入用人单位女职工(🧝)(gōng )劳动(🛴)保护工作制度、女职工(gō(👻)ng )权益保(🚬)护(hù )专项集体合(hé )同以及(🤗)(jí )和谐(📲)劳动关系建设(🛄)、模范职工(🍴)之家建(😩)设的重要内(nè(😇)i )容。