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积极参(cān )与涉及性别(💐)平(pí(📐)ng )等相关法律(lǜ )法(fǎ )规(⏱)政策文件(🚄)制定修订，对加强保障(🐵)(zhàng )男(🍭)女职工平(píng )等(dě(🤮)ng )就业(🌳)、解决(jué )就业性别歧视问题和(🌺)完善生育保障制(zhì )度(🤸)、建(🐒)立健(jiàn )全(quán )生育支持(⛷)政策、加(🔙)强女职工劳动保(bǎo )护(㊙)等提出意见(jiàn )建议。

—(😕)—加(💨)强源头参与。

各地工会(🏠)则积极推(⬇)动(dòng )女职工专项(xiàng )集(🕴)(jí )体合同工作(zuò )纳入(🥍)地方(🎊)《妇女权益保(bǎo )障法实(🈵)施办法(fǎ(🎾) )》，并与地(dì )方(fāng )人社、(🚎)企联(🌳)等制发推行女职工权(🍠)益(yì )保护(🍤)专项集(jí )体(tǐ )合同工(🤞)作指(zhǐ )导意见，为推进(🧦)女职(📺)工专项集体合同(tóng )工(🐖)作提供法(🌸)(fǎ )律(lǜ )制度保障。

“‘背(🌫)奶妈妈’们不用(yòng )再(🦄)躲进(💗)单位厕(cè )所里挤奶了(🍛)(le )！”2014年，全总女(⤵)职工委员会在全国启(📬)(qǐ )动了“爱心(xīn )妈(mā )咪(🐡)小屋(🎦)”建(jiàn )设工作，为女职工(🤗)提供(gòng )哺(😩)乳期特殊劳(láo )动保护(🛏)。

针(zhē(⛑)n )对(duì )这些问题，全总女(🐼)职工委员(💧)会将调(diào )研成果转化(🏩)(huà )为(wéi )指导手册，为用(📑)人单(🐍)位落实法律法(fǎ )规规(🤕)定、工会(📢)(huì )组织开展促(cù )进(jì(🆎)n )工作场所性别平等工(🕠)作提(🚻)供具体的(de )帮助和指导(🤝)。

手册明示(🕣)了(le )用人单位应建立的(🧡)制度机制、工会组(zǔ(🦗) )织应(🚲)发挥的(de )监(jiān )督作用，分(fèn )析点评(🤛)实践案例，提供(gòng )检查(🤴)清单(〰)便于(yú )用人单位自(zì(🖖) )查(chá )和工(🤭)会监督。

2016年，国家卫生计(🕕)生委(wěi )、全国总工(gō(❔)ng )会(huì(🕓) )等10部门联合(hé )制发了(🍀)《关于加快(😀)推进(jìn )母婴设施建设(🍒)(shè )的指导意见(jiàn )》，进一(🦁)步明(🤐)确：到2020年底，所有应配(🥢)(pèi )置母婴(🍜)设施的(de )公共场所和(hé(🛃) )用人单位基本建成标(👩)准化(🙍)母婴设施。

在长期实践(jiàn )中(zhōng )，各(🏭)级工会(huì )女职工组织(🍙)还结(🐖)合女职(zhí )工自身特点(🗳)和(hé )发展(😚)需求，充(chōng )分利用工会(🚶)女职工培训示范学校(😃)、女(🐐)职工周末(mò )学(xué )校、(📆)女农民(mí(👽)n )工夜校等，广泛开展女(📈)(nǚ )职工技能培训(xùn )、(💄)文化(🎓)普及(jí )，引导女职工学(🌙)习新知识(🛷)、掌握新技(jì )能、增(💂)强新本(běn )领。

——贯(guà(🔸)n )彻男(💺)女平等基本国策的工会行动

“‘(🐍)背奶妈妈’们(men )不用再(✅)躲进(🐐)单位厕所里挤奶了！”2014年(🌜)，全总女职(📋)(zhí )工委员会在(zài )全(quá(✒)n )国启动了“爱心妈咪小(👌)屋”建(🎵)设工(gōng )作，为女职(zhí )工(🏡)(gōng )提供哺(😱)乳期(qī )特殊劳动保护(🐩)。