夫妻成长日记主题曲

品牌1：(🔭)促(🔛)(cù )进性(xìng )别平等

—(🏾)—南京(jīng )市总(zǒng )工会(🎈)推动质监部门制(zhì )定(🛁)《工作场所爱心母(mǔ )婴(🍮)室建设与星级(💓)评定(🧡)(dì(🛹)ng )规范(fàn )》，成为首部面(🚌)(miàn )向职(zhí )工的公益服(🎎)务类地方(fāng )技术规范(👧)。

手册明示(shì )了用人单(🐂)位应建立的(de )制(🎹)度机(⬆)制(📕)、工会组织(zhī )应发(🎐)(fā )挥的监督作用，分析(🏛)(xī )点评实践案例，提供(🍥)(gòng )检查清单便于用(😝)人(📐)单(dān )位自查和工会(✅)监督。

组织(zhī )女职工积(😈)极参与(yǔ )“当(dāng )好主人(🚃)翁、建功新时(shí )代”“践(⏫)行新理念、建(🚯)功‘(🦖)十(🍪)三五’”主(zhǔ )题劳(lá(🕎)o )动(dòng )和技能竞赛，探索(🥉)(suǒ )网上练兵和网上技(🗓)能(néng )比武新形式，广泛(📕)开(kāi )展女职工(👹)岗位(🙄)练(🚃)兵、技术比武、技(🛵)能竞赛(sài )、发(fā )明创(🥪)造及合理化建议(yì )等(🌟)活动，引导女职工(gō(📝)ng )投(🐴)身大众创业、万众(🍓)(zhòng )创新的时代浪潮；(📫)积(jī )极培(péi )育女职工(🌓)创新工(gōng )作室(shì )、创(🧤)新班组、创新(😂)团(tuá(📿)n )队(🌼)，搭建女职工技术(shù(🐊) )创新成果展示平台，发(🎯)挥(huī )女(nǚ )劳模、女高(🙊)级(jí )技能(néng )人才引领(🎲)示范作用，带动(😙)广大(♍)女职工在改(gǎi )革发展(🚏)稳定第一线创(chuàng )新创(🎺)优建功立业。

女(nǚ )职工(🤘)(gōng )专项集体合同工(🚌)作(🍬)是(shì )工会女职工组(🐨)织依法(fǎ )维护女职工(🥜)合法权益(yì )和特殊利(😒)益的重要载(zǎi )体。

各地(😕)工会则积极(jí(🎣) )推动(👻)(dò(➰)ng )女职工专项集体合(💾)同(tóng )工作纳入地方《妇(🦂)女(nǚ )权益保障法实施(⛎)办法(fǎ )》，并与地方人社(🐝)、企联(lián )等制(😂)发推(🈂)行女职工权(quán )益保护(🌭)专项集体合同(tóng )工作(🔔)指导意见，为推(tuī )进女(🌶)职工专项集体合(hé(🌦) )同(📫)工(gōng )作提供法律制(🦀)度保障(zhàng )。

与此同时，不(🔻)断深(shēn )化女职工技术(👮)创新活(huó )动。

女职工专(📶)项集体(tǐ )合同(🍨)(tóng )工(🧛)作(🚎)是工会女职工组(zǔ(💷) )织依法维护女职工合(👥)(hé )法权益和特殊利益(⛓)的(de )重要载体。