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这(zhè )是一系列聚焦亿万女职工的(de )关爱行(háng )动——

为了确保女职工(🕰)哺乳(👸)(rǔ )室(🕢)建设(😗)(shè )稳(🚸)步推进，各级(🔥)工会(🆔)女职(🍡)工(gō(🏅)ng )组织(🌚)积极(🤫)推动(🚚)将女(㊙)职工(🚮)哺乳(🧣)(rǔ )时(🌃)间、(🚥)孕妇(🐇)休息(📳)室(shì(🚾) )、女职工哺乳室(shì )建设等国家政策规定纳入用(yòng )人单位(wèi )女职工劳动(dòng )保护工作制度、女职工权益保护专项集体合(hé )同以及(jí )和谐劳动关(guān )系建设、模范职(zhí )工之家(jiā )建设的重要内容。

“女职(🥎)工(gō(🆎)ng )法制(🚥)宣传(🛴)教育(🍐)与权益维护”“提升(⏯)(shēng )协(😒)商质(🔆)量、(💧)增强(⛳)合同(💈)实效(🥁)，推动(👀)《特别(👂)规定(🦉)》贯彻(🔂)落实(💣)(shí )”“推(👢)(tuī )动(🌿)《特别规(guī )定》贯彻落实，依法维护女职工合法权益和(hé )特殊利(lì )益”“加强(qiáng )生育保护，依法(fǎ )维护女职工合法权益和特殊(shū )利益”……2015年至2018年(nián )，全总女职工委(wěi )员会在(zài )全国范围内组织开展(zhǎn )的女职(zhí )工(🕓)维权(👀)行动(🐐)月活(🤫)动，主题在(zài )变，但(👕)(dàn )关(🌉)注的(📓)核心(📍)(xīn )问(🐹)题从(😫)未改(🎻)变：(🥅)为女(🍨)职工(🍊)撑起(📏)权益(🛵)“保护(🔣)伞(sǎ(🦄)n )”。

值(zhí )得关注的是(shì )，各级工会女职(zhí )工组织积极参与侵害女职工(gōng )权益案(àn )件的调查处(chù )理，及时反映女(nǚ )职工利益诉求，依法维护女(nǚ )职工合(hé )法权益和特(tè )殊利益。

如青海(hǎi )省总、宁夏区总女职工(🦊)委员(⬇)(yuán )会(🔼)大力(🕓)(lì )推动用人单位(🗯)工会(📬)建立(🦍)“一(yī(🌓) )函两(🔟)书(shū(🏋) )”工作(🕞)机制(🥏)(zhì )，通(🍔)过《提(🖲)示函(🐞)(hán )》《工(⛅)会女(💆)职工(🚏)劳动保护监(jiān )督整改(gǎi )意见书》《工会女职工劳动(dòng )保护监督处理建议书》，督(dū )促企业(yè )依法加强女(nǚ )职工劳动保护。

近年来，先后开展了《女职(zhí )工劳动(dòng )保护特别规定》贯彻落实情(qíng )况调查(chá )、全面两孩(😍)政策(👎)下生(💩)(shēng )育(💲)保障(zhàng )制度问题(💜)研究(👧)、生(📓)育政(📅)策调(🚷)(diào )整(🎯)后如(🧐)(rú )何(🎣)帮助(💴)女职(👽)(zhí )工(👚)解决(💷)生育(🐕)后顾(😅)(gù )之忧、企业性别平等机制建(jiàn )设等调(diào )研，全面深(shēn )入了解用人单位(wèi )落实国家相关法律法规情况(kuàng )。

——造就“三型(xíng )”女职工队伍