父亲的战争插曲

如今，“爱心妈咪小(🍔)(xiǎo )屋”也搭上了“互联网+”的高速(😢)列车(chē )，努力搭建服务女职工(👩)的(de )新平台。

在调研基础上(shàng )，对(🐆)存在问(🏈)题(tí )积极提出整改意(🧝)见，并(bì(🕗)ng )总(🕉)结推广基层(céng )典型(👇)经验。

与(🐅)此(📛)同时，不(bú )断深化女(🎸)职(zhí )工(🔧)技(🐉)术创新活动。

中车(chē )集(jí )团(⬛)工(🐰)会的努(nǔ )力，只是各级工会(👿)以(🦎)女(nǚ )职(zhí )工权益保护(hù )专(💈)项集体合同工作为抓(zhuā )手(shǒ(👍)u )，加强工会(huì )女职工维权机制(😉)建设的一(yī )个缩影。

——深入(🍱)企业、事业、机关(guān )等用人(⌛)单位，深入社区(qū )、工业园区(🕳)、商务(🧘)楼(🍐)宇，对女职工休(xiū )息(🥔)哺乳室(🌙)建(🤪)设(shè )的硬件标准、(🈶)管理制(📸)度(👍)(dù )、经费补助等(děng )提出要(🏢)求(🤨)并开展督导检(jiǎn )查(chá )。

今年(📒)春(⛺)节(jiē )，有5个村子的“灯头”都(dō(😻)u )向邹宏达订(dìng )制花灯。

“女职工(👙)法制(zhì )宣(xuān )传教育与权(quán )益(🍇)维护”“提升协商质量(liàng )、增强(🙏)合同(tóng )实效，推动《特别规定》贯(🤞)彻落实”“推动《特(tè )别规定》贯彻(⛑)(chè )落实(🗻)，依(🐄)法维护女职工(gōng )合(🍼)法权益(👲)和(🐛)特(tè )殊利益”“加强生(👟)育保(bǎ(💴)o )护(📖)(hù )，依法维护(hù )女职工合法(📼)权(🚍)益和特殊(shū )利(lì )益”……2015年(🍜)(niá(🌆)n )至2018年，全总女职工委员(yuán )会(🌖)(huì(🏵) )在全国范围(wéi )内组织开展(💝)的女职工维(wéi )权(quán )行动月活(🧠)动(dòng )，主题在变，但关注的核(hé(🌕) )心问题从未(wèi )改变：为女职(🎧)工撑起权益(yì )“保护伞”。

为了确(🍔)保(bǎo )女(👩)职(🔚)工哺乳室(shì )建设稳(🚄)步推进(🐎)，各(📷)级工(gōng )会女职工组(🛄)织(zhī )积(🌫)极(🗂)推动将女职工哺乳(rǔ )时(shí(🐝) )间(🕉)、孕妇休(xiū )息室、女职工(🤷)哺(🌘)乳室建(jiàn )设(shè )等国家政策(🚀)(cè(🤱) )规定纳入用人单位女职(zhí(🔷) )工(gōng )劳动保护工(gōng )作制度、(🏇)女职工权益保护(hù )专项集体(🎴)合(hé )同以及和谐劳动关系建(🔂)设(shè )、模范职工之家建设的(🍟)重要内(🍦)容(🚍)。

在(zài )全总下发的《关(🚽)于提升(🏐)(shē(🎠)ng )集体协商质量(liàng )增(🏎)强集体(🥐)合(🍋)同实效的意(yì )见》《深化集(jí(🈁) )体(🌶)协商工作规划(2014-2018年)》等(děng )部(bù(🍐) )署(🚿)规划中，都提出了加强女职(👵)工(👚)专(zhuān )项(xiàng )集体合同工(gōng )作(🦒)的相关要求。