回魂

—(🐳)—加强源头参(🧘)与(yǔ )。

——完(♑)善制度保(bǎo )障(zhà(🌿)ng )。

于是，他连日连(🚓)(lián )夜(yè )赶工(📋)，精心制作，及(jí(👲) )时(🔩)完成所有花(huā )灯的制作。

与(🌟)此同(tóng )时(shí )，各(🏈)地工会则将(⏩)女职(zhí )工专项集(📪)体合同工作(zuò )纳入集体合(🏄)同(tóng )工作同部(👓)署、同推(tuī(➕) )进(jìn )、同考核，着(💅)力推动(dòng )基层(❕)单位女职工(✏)专项集体合同与(💔)集(jí )体合同“三同步”(同(tóng )步(👠)协商、同步签(📜)订、同步履(🛋)约)。

这(zhè )是一系列(🚛)聚焦亿万(wàn )女(🔸)(nǚ )职工的关(🌄)爱行动——

人力(✋)资源社会保障部(bù )、全国(📍)总工会(huì )等9部(⛴)门联合制发(🕣)了(le )《关于进一步规(⏲)范招聘(pìn )行为促进妇女就(🔙)业的(de )通知》，明确(㊙)(què )不得以性(👗)别为由限(xiàn )制(zhì(💍) )妇女就业、拒(🛰)绝录用(yòng )妇(💽)女，不得将限制生(🔲)育作为录用条(tiáo )件，不得差(♏)别化地(dì )提(tí(📘) )高妇女对妇(💧)女录用标(biāo )准等(🥒)。

品牌3：“爱心妈(🚄)咪小屋”

结(jié(🤝) )合维权行动月主(🔒)题(tí )，各级工会女职工组织(🍬)(zhī )还主动加强(➡)了(le )与地方人(🕛)大和政府(fǔ )有(yǒ(🤓)u )关部门的联系配合，以非公(🍑)中小微企业为(😪)(wé(🍪)i )重点，联合(🔇)开(kāi )展监督检查(🕯)，对违(wéi )反(fǎn )《女(🏬)职工劳动保(🐇)护特(tè )别规定》、(🚱)侵害女职工权益的用人(ré(🙉)n )单位提出督促(⬅)整改(gǎi )意(yì(🔰) )见。

一方面，推动将(👋)(jiāng )“企业签订女(🙇)职工专项集(📹)体合同”纳入《劳动(🌼)合同法(fǎ )》予以明确规定。