秘宝之国

中(zhōng )车集团(tuá(🏄)n )工会的努(🗻)力(⬜)，只是各级工会以女职工权益保护专项(🌄)集(🥘)体合同(🚊)工(gōng )作为抓(zhuā )手，加(jiā )强工会(huì(😃) )女(🐯)(nǚ )职工(🥤)(gōng )维权机制建设的一个缩影。

值(🔣)得(🐭)关注的(🏳)是，各级工会女职工组织积极(jí(🔮) )参与侵(qī(🤒)n )害女(nǚ )职(zhí )工权益(yì )案件的(de )调(📨)查处理，及(😩)时反映女职工利益诉求，依法维(🏏)护女职工(😧)合(🛺)法权益和特(tè )殊利(lì )益(yì )。

制(😛)(zhì )作(zuò )花(🛃)灯(✅)骨(gǔ )架的时(shí )候，将六根竹签拦腰打上(🚅)框(✳)，竹签与(🤲)竹签之间不能用胶粘合，而是将(🐶)(jiā(🕣)ng )竹签(qiā(💉)n )弯(wān )折着叠(dié )进(jìn )去，看似简单(Ⓜ)的(🤵)骨架，却(🗂)是要对技术有着足够的熟练，对(😙)于手艺的(🌹)窍门，邹宏达(dá )自有(yǒu )心(xīn )得。

“什(🔻)么是(shì )工(🌇)作场所性别平等？”“我国促进性(🐭)别平等相(🌻)关(💫)法律法规和已批准的(de )相关(guā(🌆)n )国(guó )际公(⛲)(gō(👔)ng )约(yuē )有哪些(xiē )？”“性别平等应纳入用人(🐥)单(🛄)位哪些(🐐)制度？”日前，一本由全国总工(gō(🚿)ng )会(🕡)编制(zhì(📷) )的《促(cù )进工作(zuò )场所性(xìng )别平(👫)等指导手(🙌)册》印刷出版。

人力资源社会保障(🛰)部、全国(🆎)总工会等9部(bù )门联合(hé )制发(fā(🙏) )了(le )《关于(yú(🎇) )进一步(bù )规范招聘行为促进妇(🌴)女就业的(🤚)通(🗯)知》，明确不得以性别为由限制(🐹)妇女(nǚ )就(📋)业(🐎)(yè )、拒绝(jué )录(lù )用妇女(nǚ )，不得将限制(🍝)生(🚏)育作为(🔉)录用条件，不得差别化地提高(🚡)妇(📕)女(💚)对妇女(🤓)录用(yòng )标准等(děng )。

与(yǔ )此(cǐ )同时(🛋)，中车集(jí(🍔) )团分布在各地的子公司也相继(📻)召开了职(🖱)代会，其中有一项备受女职工(gō(✒)ng )关注的(de )重(🚶)要(yào )议(yì )程——审议通(tōng )过并(⛰)签订《女员(🚰)工(💱)权益保护专项集体合同》。

制作(🏇)花灯骨架(🐐)的(🔟)时候，将六(liù )根(gēn )竹签(qiān )拦(lán )腰打上(shà(🏦)ng )框(💐)，竹签与(🏦)竹签之间不能用胶粘合，而是(🌞)将(♍)竹(🚮)签弯折(⚫)着叠进去，看似(sì )简单的(de )骨架(jià(🥇) )，却是要(yà(🏡)o )对技术(shù )有着足够的熟练，对于(😤)手艺的窍(👎)门，邹宏达自有心得。

如青海省总(🌡)、宁夏区(💭)(qū )总女(nǚ )职(zhí )工委员(yuán )会大力(🏾)(lì )推动用(🍁)人(🍛)单位工会建立“一函两书”工作(🚈)机制，通过(🥈)《提(👐)示函》《工(gōng )会女(nǚ )职(zhí )工劳动(dòng )保护监(🚼)(jiā(👐)n )督整改(👘)意见书》《工会女职工劳动保护监(🎨)督(📇)处理建(🤟)议书》，督促企业(yè )依法加(jiā )强女(📊)(nǚ )职(zhí )工(🥛)劳动(dòng )保护。

一方面，推动将“企业(🤐)签订女职(🚇)工专项集体合同”纳入《劳动合同(🐲)法(fǎ )》予以(🤛)(yǐ )明确(què )规(guī )定。