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“爱心妈咪小屋(wū )”“妈咪屋”“母(mǔ )婴关爱室”“爱(ài )心(xīn )妈妈屋”“暖心(🎏)(xī(🕌)n )小(🛄)屋(🈴)”“阳(🚋)光(🔮)家园(yuán )”……一批工会推动建立的女职工(gōng )休(xiū )息哺乳室全面铺(pù(🔽) )开(🎻)。

针(🌅)对这些问题(tí )，全总女职工委(wěi )员会将调研成果转(zhuǎn )化(huà )为指(🥛)导(🧀)手(🐷)册(😞)，为(🐪)用(♎)人(🐤)单位落实法(fǎ )律(lǜ )法规规定、工会(huì )组织开展促进工作(zuò )场所性(🌩)别(🎮)平(🐸)等工(gōng )作提供具体的帮助(zhù )和(hé )指导。

值得一提(tí )的是，推进女(🔃)职(🔞)(zhí(🧠) )工(😦)(gō(🗑)ng )专(⛳)项集体合同签(qiān )约、履约，每年都(dōu )是女职工维权行动月活动的重(🐨)点(🥌)内(🔐)(nèi )容(róng )之一。

为培养和(hé )造就一支知识型、技能型、创新型(xíng )女(💂)职(💥)工(🎚)队(🐑)伍(🦂)，近(💕)年(nián )来(lái )，全总女职工委员会着力提升女(nǚ )职(zhí )工队伍素质，于(yú )2015年(🍱)印(😒)发(🌼)《关于新形(xíng )势下深入实施女(nǚ )职工提升素质建功(gōng )立(lì )业工(🙂)程(🌦)的(💳)意(🎏)见(🦕)》，明(😁)确(🎧)了提素建(jiàn )功(gōng )的目标任务，同(tóng )时积极贯彻落实《新时期产业工(🃏)人(🐻)队(📏)伍建设改革方案(àn )》，拓展培训内容(róng )、搭建网上平台，多层次多渠(🍬)道(🚳)开(🍸)(kā(🕍)i )展(🚿)教(♒)育培训，助推(tuī )女(nǚ )职工成长成才。

2016年女职工维权行(háng )动(dòng )月更是专(⏳)门(🎷)以(🤘)“提升协商质量、增(zēng )强合同实效”为(wéi )主题，在各地集中(zhōng )开(kā(🥡)i )展(🙉)要(🏚)约(🌼)行(📥)动(🎱)和(🕙)履约督查。

此外，各(gè )地工会借助社会(huì )资源，强力推进女(nǚ )职工哺乳(🏢)室(🥣)建设。