百年遗产在线观看全集

为培养(📧)和造就一支知识型(🤒)、技(🤓)能型、创新型女职(🧣)工队伍(⏲)，近年来，全总女职工委员(🏴)会着力(📔)提升女职工队伍素(🕐)(sù )质(🕜)，于2015年(nián )印发(fā )《关(guā(🦀)n )于新(xī(🔭)n )形势(shì )下深(shēn )入实(🍓)施女(📴)职工提升素质建功立业工(🕘)程的意见》，明确了提素建(🐪)功的目(😻)标任务，同(tóng )时积(jī(📌) )极贯(🚓)(guàn )彻落(luò )实《新时(shí )期产(chǎ(🔏)n )业工(gōng )人队(duì )伍建(jiàn )设(🎤)改(gǎi )革(🗃)方案》，拓展培训内容(🗓)、搭(🦏)建网上平台，多层次多渠道(✖)开展教育培训，助推女职(🤦)工成长(🕖)成才。

积极参与《社会(🆖)保障(🧒)(最低标(biāo )准)公(gōng )约(💬)》和《生育(🅱)(yù )保护(hù )公约(yuē )》批(🔵)(pī )约(🐎)可行性研究论证，提出意见(🤧)建议。

——明确目标任务(🏂)。

“全总连(🛡)续四年组(zǔ )织开(kā(🕷)i )展女(👍)(nǚ )职工(gōng )维权(quán )行动(dòng )月(😩)活(huó )动，各地(dì )广泛(fàn )开(🎒)展(zhǎn )了(🔦)普法宣传、集中要(🌙)约、(🦎)监督检查等形式多样的维(🌧)权活动”“总结发布维护女(🚄)职工权(🌰)益优秀案例，建立健(🗾)全‘(🗞)一函两书’制度及(🕗)(jí )女职(🧡)(zhí )工法(fǎ )律援(yuán )助工(gō(📠)ng )作机(jī )制”“编写制定了《促进(📆)工作场所性别平等指导(🔛)手册》，明(🏒)示用人单位应建立(🌓)的制(🍻)度(dù )机制(zhì )、工(gōng )会组(zǔ(❣) )织应(yīng )发挥(huī )的监(jiān )督(🍻)作(zuò )用(🚮)”“多(duō )层次(cì )多渠道(🚧)开展(😥)女职工业务技能培训、科(🔅)学文化普及，组织动员女(🚄)职工积(🙆)极参与劳动和技能(🗂)竞赛(🤮)，深化女职工技术创(🛍)新活动(🕷)”“通过(guò )大讲(jiǎng )堂、‘写(🔇)(xiě )家书(shū )·传(chuán )亲情(qíng )’(🍹)、‘书香三八’读书活(🍨)动，培育(🔊)好家风”……

近年来(👦)，先后(🖐)开展了《女职工劳(láo )动保(bǎ(😾)o )护特(tè )别规(guī )定》贯彻(chè(🗣) )落实(shí(🅱) )情况(kuàng )调查(chá )、全(🐙)(quán )面(🚋)两(liǎng )孩政策下生育保障制(🌈)度问题研究、生育政策(✌)调整后(🎑)如何帮助女职工解(🗡)决生(🐃)育后顾之忧、企业(🈚)性别平(🆙)等机制建设等调研，全面(😉)深入(rù )了解(jiě )用人(rén )单位(🐜)(wèi )落实(shí )国家(jiā )相关(guā(🏃)n )法律法(🛄)规情况。

中车集团工(😙)会的(🎫)努力，只是各级工会以女职(😈)工权益保护专项集体(tǐ(🚛) )合同(tó(🙀)ng )工作(zuò )为抓(zhuā )手，加(🥂)强(qiá(🍚)ng )工会(huì )女职(zhí )工维(wéi )权机(👾)(jī )制建(jiàn )设的一个缩影(🌝)。