非常完美吴大伟告白

5年(⛵)(nián )间，在(🚸)各级工会女职(zhí )工组(zǔ )织的不懈(🕵)努力下(🎬)，工(gōng )会女(🎪)职工(gō(⏱)ng )工作形成了八个响亮品牌(pái )：促(⤵)进性(xì(🆑)ng )别平等、(😕)女职工(🏻)专项集体(tǐ )合同、女(nǚ )职工休息(🦓)哺乳室(😶)建设(shè )、(🍈)女(nǚ )职(🦅)工维权(quán )行动月活动、女职工(gō(📸)ng )提升素(👣)质建功立业工程(🔫)、职工子女(nǚ )托管服务、“女职工关爱(à(😇)i )行动”和(hé )家庭文(🚽)明建设(📿)。

“企(qǐ )业不(bú )得因女职(zhí )工怀孕、(📟)生育、(😖)哺乳(rǔ )降(🥒)低(dī )其(🐞)工资、予以辞退、与其解除(chú )劳(🎼)动或者(🎻)聘用合同(📲)”“女(nǚ )职(😤)工比较(jiào )多的用人单位应当根据(⛏)女(nǚ )职(🗃)工的需(xū(🚗) )要，建立(📤)女职工卫生(shēng )室、孕妇休息室、(🚣)哺乳室(💽)等设施”……一份(💒)份女职(👞)工专项集(jí )体合同的(de )签订，意味着(🚂)女职工的特(tè )殊(🚤)利益进(🤽)(jìn )一步有了保障。

——积极(jí )推动(🎁)性别(bié(🏳) )歧视问题(🗂)调查处(😧)理。

——加强源头参与。

——山西、(🎁)安(ān )徽(🎻)、贵州等(🔵)地专门(❕)出台了(le )资金管理(lǐ )办法，山东、湖(💢)南等地(💷)广(guǎng )泛开(😈)展建(jià(🔇)n )设规范化检查，对未(wèi )能达(dá )标的(🐠)限时整(🎈)改或取消资格。

推(🤘)(tuī )动男(💹)女平等基本国策贯彻(chè )落实，推(tuī(💔) )动用人单位执行(🌬)国家和(🤰)地(dì )方性别平(píng )等相关法律法规(👢)政策(cè(😃) )规定(dìng )，积(🎧)极促(cù(🚂) )进工作场所性别平等(děng )，依(yī )法维(🔚)护职工(🥠)平等享有(🌗)(yǒu )机会(🌇)、权(quán )利和待遇，始终是各级工(gō(🌑)ng )会努力(💷)的(de )方向。

如(🐞)江苏、(🏑)浙江、山(shān )东等地推(tuī )动将女职(🌸)工休息(🐹)哺乳(rǔ )室建(jiàn )设(📬)纳入省(⛵)妇女发展规划、省政(zhèng )府妇儿实(🕟)事项目；福建省(🐃)(shěng )总工(⛹)会与(yǔ )省卫计委合作推进宣传教(🐟)(jiāo )育，与(🦏)爱(ài )心企(🏄)业合作(🏮)配备专业(yè )物资(zī )，与志愿(yuàn )者组(💄)织合作(🥀)加强活动(🚑)(dòng )推广(🐡)(guǎng )；四川等地面向企业(yè )和社会(🥧)联(lián )办(⛵)项目，积极推动工(🎴)作方(fāng )式从工会(huì )服务向社会化公益化(🥡)(huà )运作(zuò )转变。