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“三八”国际(jì )劳动妇女节临近，意味着全总女(nǚ )职工委员会组织开展的女职工维(wéi )权行动(😂)月活(🐳)动也(🙉)即将(♟)启(🥕)动(🚲)了(🚫)。

在(📸)(zà(📃)i )全总(🎞)下发(🐮)的《关(💠)于提(🕥)升集(🙆)体协(🔍)(xié )商(💻)(shāng )质(🌀)量增(👿)强集(🏞)体合(🌷)同实效的(de )意见(jiàn )》《深化集体协商工作规划(huá )(2014-2018年)》等(děng )部署规划中，都提出了加(jiā )强女(nǚ )职(zhí )工专项集体合同工作的相(xiàng )关要求(qiú )。

调查发现，仍有一些企(qǐ )业在贯彻落实性别平等相关法律(lǜ )法规，促进工作场所性别平等(📁)方(fā(🕺)ng )面存(🚎)在问(🚭)题。

夜(👔)幕(🥑)初(🚭)降(🥛)，文山(🚋)(shān )村(💞)(cūn )今(🛡)年的(💝)“灯头(🎛)”敲起(🔲)铜锣(👦)(luó )，村(🌑)(cūn )民(🗻)(mín )便(❎)陆续(📔)赶到村文化活动广(guǎng )场。

包(bāo )括相关制度机制不健全、不同(tóng )程(chéng )度存在就业性别歧视、缺(quē )乏支(zhī )持(chí )职工平衡工作与家庭责任(rèn )的措施(shī )，等等。

为培养和造就一(yī )支知识型、技能型、创新型女职(zhí )工队伍，近年来(🔶)，全总(❗)女职(💸)工委(🔎)(wě(🥌)i )员(♉)会(🧙)着力(🌓)提升(🧕)女职(🐺)工队(👔)伍素(🐚)质(zhì(🔬) )，于2015年(🔻)印发(🍋)《关于(🍄)新形(🤟)势下(💁)(xià )深入(rù )实(shí )施女职工提升素质建功立(lì )业工(gōng )程(chéng )的意见》，明确了提素建(jiàn )功的(de )目(mù )标任务，同时积极贯彻落(luò )实《新(xīn )时期产业工人队伍建设改(gǎi )革方案(àn )》，拓展培训内容、搭建(jiàn )网上平台，多层次多渠道开展教(jiāo )育(✳)培训(🈷)，助推(🏰)女职(😶)工(😾)成(🔍)长(🏤)成才(💢)。

随着(♒)八音(🍴)的响(✨)起，唢(🤦)呐争(🐻)鸣，小(🛁)(xiǎo )孩(🔳)子们(💐)举着(🏜)船灯(🤼)或提着花(huā )灯，嬉(xī )闹着看着点燃了的“福”灯、花(huā )篮灯等传统花灯被大人们(men )用木(mù )杆(gǎn )担起，大家都掌灯、列队(duì )，开始(shǐ )环村游巡。