我的前半生2

在全总(zǒ(👕)ng )下发的(de )《关于(yú )提升集(jí )体协商(⚾)质量增强集体合同(👓)实效的意见(🐍)》《深化集(🏤)体协商工作(📘)规划(huá )(2014-2018年)》等(🐶)(děng )部署(🛀)规(guī )划中，都提出(chū )了加强女职(🥦)工专项集体合同工作的相关要(🤚)求。

于是，他连日连夜(🌕)(yè )赶工，精心(🐕)制(zhì )作(🚿)，及(jí )时完成(🥝)(chéng )所有花灯(💌)的制作(🎮)。

如：江西省(🐌)赣州市总工(🏓)会目前(✉)已建立女职工创业孵化(huà )基地(📛)18个(gè )，为5800余(yú )名女职(zhí )工创业(yè(🌂) )提供了技术培训，80%的(🌓)参训女农民(🦇)工、下(💴)岗失业女职(🕝)工实现了再(🤘)就(jiù )业(🗑)；黑(hēi )龙江省(shěng )总工会(huì )大力(🌵)开(kāi )展女职工创业创新创造创(🥟)效“四创”活动，培养出(🤙)一大批高素(🔽)质(zhì )、(🦕)高技(jì )能女(🤸)性(xìng )人才。

如(🤽)青海(hǎ(📕)i )省总、宁夏(🔼)区总女职工委员会(🐕)大力推动用人单位工会建立“一(🏵)函两书”工作机(jī )制，通(tōng )过《提(tí(➖) )示函》《工会女职工劳(🚌)动保护监督(📪)整改意(🖋)见书》《工会女(🏞)职工劳动保(〰)护(hù )监(🙈)督处(chù )理建议(yì )书》，督促企(qǐ )业(🕹)依法加强女职工劳动保护。

——(🚟)以制度保障女职工(🛃)特殊利益

组(🛀)(zǔ )织女(🉑)职(zhí )工积极(🤸)(jí )参与“当好(㊗)主(zhǔ )人(🧙)翁、建功新(🕐)时代”“践行新理念、(😔)建功‘十三五’”主题劳动和技(🔖)能(néng )竞赛，探索网(wǎng )上练兵(bīng )和(💞)网上(shà(📺)ng )技能比武新(🐺)形式，广泛开(💆)展女职(🌯)工岗位练兵(🉑)、技术比武(🛠)、技能(🎣)竞(jìng )赛、发(fā )明创造(zào )及合理(🤛)(lǐ )化建议(yì )等活动，引导女职工(🔌)投身大众创业、万(📭)众创新的时(😔)代浪潮(🖨)；积极(jí )培(💸)育女(nǚ )职工(🥒)创(chuàng )新(🌥)工作(zuò )室、(🥁)创(chuàng )新班组、创新(🌂)团队，搭建女职工技术创新成果(👇)展示平台，发挥女劳模、女高级(🚧)(jí )技能(😍)人(rén )才引领(🎌)(lǐng )示范作用(😘)，带动广(🛒)大女职工在(🛃)改革发展稳(😮)定第一(🤟)线创新创优建功立业。