差佬文

组织女(nǚ )职工积极参与“当(💢)(dāng )好(🌟)主人翁、建功(gōng )新时(🛩)代”“践行(há(🌉)ng )新理(💃)念、建功‘十三五’(🍯)”主题劳(láo )动和(🦂)技能竞赛，探索网上练(🕓)兵和(hé )网上技能比武新(xīn )形式(🍡)，广泛(🖕)开展女(nǚ )职工岗位练(🏜)兵、技术(🕚)比武(🕵)、技能(néng )竞赛、发明(🕎)创造(zào )及(😌)合理(❕)化建议等活(huó )动，引导(🚴)女职工(gōng )投身大众创业、万众(💔)创新(🍋)的时代(dài )浪潮；积极培育(yù )女(🧖)职工(💡)创新工作室(shì )、创新(🦅)班组、创(🚯)(chuàng )新(🐨)团队，搭建女(nǚ )职工技(🎏)术创新成(chéng )果展示平台，发挥(huī )女劳(♍)模、女高级(jí )技能人才引领示(🚴)(shì )范(🕳)作用，带动广(guǎng )大女职(🐊)工在改革(🍽)发(fā(🍚) )展稳定第一线创(chuàng )新(🗄)创优建功(🚬)立业(🌶)(yè )。

与此同时，中(zhōng )车集(🦍)团分布在各地(dì )的子公司也相(😁)继(jì(😼) )召开了职代会，其中有一项备受(🧥)(shòu )女(🕉)职工关注的重(chóng )要议(📌)程——审(🐥)议通(🌾)(tōng )过并签订《女员(yuán )工(🍐)权益保护专项(xiàng )集体合同》。

“以手工过(🐞)生活的，一定要守信用。

今年春节(🍏)，有5个(😪)(gè )村子的“灯头”都向邹(👩)宏达订制(💍)花(huā(♋) )灯。

“企业不得(dé )因女职(🍕)工怀孕、(🙈)生育(🤟)、哺乳降低(dī )其工资(🌈)、予以辞退(tuì )、与其解除劳动(🚐)(dòng )或(🐲)者聘用合同”“女职工比较多(duō )的(🌡)用人(👕)单位应当(dāng )根据女职(🚭)工的需要(👥)(yào )，建(🙌)立女职工卫(wèi )生室、(🍞)孕妇休息(xī )室、哺乳室等设(shè(🎃) )施”…(🎟)…一份份女(nǚ )职工专项集体合(😻)(hé )同(🏡)的签订，意味(wèi )着女职(🔫)工的特殊(〰)(shū )利(🍌)益进一步有了保(bǎo )障(💷)。

女职工专(🎫)项(xià(🚹)ng )集体合同工作是(shì )工(⛷)会女职工组织(zhī )依法维护女职(😠)工合(🛍)(hé )法权益和特殊利(lì )益的重要(🐲)载体(😩)。

如：江西省赣州(zhōu )市(😵)总工会目(💑)前已(😶)(yǐ )建立女职工创业孵(🔶)(fū )化基地18个，为5800余(yú )名女职工创(🚤)业提(🌵)(tí )供了技术培训，80%的参训女农民(🐘)工、(🔝)下岗失业女职工(gōng )实(👖)现了再就(🏐)业；(🤟)黑龙江省总工会(huì )大(🏚)力开展女(🛴)职工(❌)创(chuàng )业创新创造创效(🏈)(xiào )“四创”活动，培养出一大批高(gā(🏰)o )素质(🈂)、高技能女性(xìng )人才。

今年春节(🎊)(jiē )，有(🤛)5个村子的“灯头”都向邹(🕒)宏(hóng )达订(🐇)制花(🆕)灯。

——明确目标任务(🏦)。

——为哺乳期女(nǚ )职工建起温(🍓)暖的(🚄)(de )“小屋”