日本iphone第一次

2018年(💥)6月在(zài )上海举办的世界移动大会上，中国(🔇)(guó )联通(🍆)、(🤾)中(zhōng )国移(yí )动和中国电信三大运营商亮(📌)出了时(🗻)间(🍑)表：计(jì )划到(dào )2020年，实现5G网络(luò )正式商用(⛑)。

5G核(🎒)心职(🙍)能(💢)人才需求(qiú )分布(bù )：软件工(gōng )程(🥣)师(shī )遥(😠)遥(🌡)领先

5G领域(yù )人才呈现高薪的特点，与该行(🎇)(háng )业人(♐)(ré(✈)n )才的稀缺性相(xiàng )关，因此该领域的企业也(🐣)愿不惜(📫)重(🏻)(chóng )金招揽人(rén )才。

薪酬水平较高(gāo )也是5G人(🚙)才的让(🎀)人(🐹)艳羡的一大特(tè )点。

5G核心职能(néng )人才(cái )需(🐂)求分布(🐇)：(🎭)软件工程师遥遥领先

由于5G应用涉(shè )及的(⏪)(de )领(🍰)域极(🎽)其广泛(fàn )，社会需求旺盛，需要技术、(👼)研发(fā(🉐) )力(🚎)量的大(dà )力支(zhī )持，因而对软(ruǎn )件工程师(🏏)的需求(🌱)最(🐏)大。

2018年12月召(zhào )开的(de )中央经济(jì )工作(zuò )会议(😬)明确指(➗)出(⏯)“要加快5G商用步伐”。

借此契(qì )机，中高端人才(🗞)职(zhí )业(🔊)发(🥤)展平台猎聘推出《2019年中国(guó )5G人才(cái )需求大(🆗)数(📘)(shù )据(🐼)报(🎵)(bào )告》，帮助大众了解5G人才的特点，同时也展(🔫)(zhǎ(🍏)n )示5G人(🐒)(rén )才需求状况，为用人方、求职方提(📚)供实用(🗼)的(〽)决策(cè )依据，也(yě )为相(xiàng )关领域的人才(cá(📈)i )提供研(🎒)究(🌼)参考。

据红星新闻2019年(nián )2月27日(rì )报道，成(chéng )都(🛥)提(tí )出(🗺)到(✂)2022年，要将该市建设成为5G网络供给全国领(lǐ(🐃)ng )先、行(🛁)业(🚨)应用深度(dù )融合、核心生态高度汇聚、(🌂)产(🎲)(chǎn )业(📩)聚(🚺)(jù )集效应凸(tū )显的(de )中国5G创新名城。

长年持(🎤)续(♐)研究鸟类的樋口指(zhǐ )出，“将人类所创(chuàng )造(😴)出的东(🧞)西(🚮)，配合自己的使目的来(lái )调节运用(yòng )相当(🕊)(dāng )罕见(🈶)。