喜羊羊与灰太狼之

品牌2：女职工(🤥)专项(xiàng )集体(tǐ )合同

各(gè )级工(🍻)会女职工组织探(tàn )索创(chuàng )新(🎊)了(📲)“互联网+”的普法宣传(chuán )方式(shì(🎖) )，通过发放法律法规书籍资(zī(🦊) )料、制作宣传板报、开展线(🔗)上(🕍)线(xiàn )下互(hù )动融合等活动，广(🐖)泛宣传国(guó )家和(hé )地方女职(🎊)工权益保护法律法规，推动普(🎋)法(🚠)宣传工作进企业(yè )、进车(chē(🚅) )间、进班组。

推动男女平(píng )等(🔐)基本(běn )国策贯彻落实，推动(dò(🔡)ng )用人(rén )单位执(zhí )行国家和地(🈹)方(🚐)性别平(píng )等相(xiàng )关法律(lǜ )法(🗞)规政策规定，积极(jí )促进(jìn )工(🏿)作场所性别平等，依法维(wéi )护(🌇)职(🔸)(zhí )工平等享有机会、权利和(📛)待(dài )遇，始终是各级工会努力(🗄)的方向(xiàng )。

这(zhè )些举措都指向(🛥)同(🖖)一个目标：认真(zhēn )履行工会(💏)基本职责，维护(hù )好发展(zhǎn )好(📠)女职工合法权益，满足(zú )女职(☝)工(gōng )美好生活需要，团结(jié )动(🧟)员(🚔)(yuán )广大女(nǚ )职工奋斗新时代(🎿)。

于(yú )是，他连日连夜赶工，精心(🐲)制作(zuò )，及(jí )时完成所有花灯(🕛)的(🌷)制作。

“全总(zǒng )连续四年组织开(🕔)展女职工维(wéi )权行(háng )动月活(🎁)动，各地广泛开展了(le )普法(fǎ )宣(🍔)传(🦓)、集中要约、监督检查等形(📟)(xíng )式多样的维权活动”“总(zǒng )结(🈚)发布(bù )维护女职工权益优秀(🎯)案例(lì )，建立(lì )健全‘一函两(🥫)书(🥫)’制(zhì )度及(jí )女职工(gōng )法律(🔚)援助工作机制”“编(biān )写制定了(🙄)《促进工作场所性(xìng )别平(píng )等(⛔)指(🈂)导手册》，明示用人单(dān )位应(yī(👲)ng )建立的制度机制、工会组织(📑)(zhī )应发(fā )挥的监督作用”“多层(🕟)次(📉)多(duō )渠道(dào )开展女职工业务(🧓)技能培训、科学(xué )文化普及(🍉)，组织动员女职(zhí )工积极(jí )参(📼)与劳动和技能竞赛(sài )，深(shēn )化(⛳)女(🕺)职(zhí )工技术创新活动”“通过(guò(🚥) )大讲堂(táng )、‘写家书·传亲(🎆)情(qíng )’、‘书香三八’读书(🈵)活(🐖)动，培(péi )育好(hǎo )家风”……

人力(💍)资源社会保(bǎo )障部(bù )、全国(🎮)总工会等9部门联合制(zhì )发了(❔)(le )《关(🐠)于进一步规范招聘行为(wéi )促(👿)进(jìn )妇女就业的通知》，明确不(💫)得以(yǐ )性别为由限制妇女就(💓)业、拒绝录(lù )用妇女，不得将限(🙍)制(zhì )生育(yù )作为录(lù )用条件(🛏)，不得差别化(huà )地提(tí )高妇女(🧀)(nǚ )对妇女录用标准等。

积极(jí(🍩) )参(🐥)与涉及性别平等相关法律(lǜ(🈳) )法规(guī )政策文件制定修订，对(🍜)加强(qiáng )保障(zhàng )男女职工平等(🤘)就(🛤)业、解决就(jiù )业性(xìng )别歧视(🕣)问题和完善生育保障制度(dù(👄) )、建立健全生育支持政策、(🚫)加强(qiáng )女职工劳动保护等提出(🗨)意(yì )见建议(yì )。