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该(gāi )实业有限公司在李(🎠)女士生(📪)育后，擅自降低其工资待遇(🧦)，违反了(😼)上述法律规定。

日前，嘉定劳(🚸)动(dòng )保(🕑)障监察大队接到了来自李(🔜)女士的(🏈)投诉，反映某实业有(👴)限公司(👦)克扣其(📸)工资。

还有就是日本(🗃)等国(guó(🤖) )家对于中国军费的透明度(👶)问题表(📕)示了关切。

产假期满后，李女(👃)士回到(🉑)单位，发现原工作岗位已(yǐ(🛺) )被公司(🕢)招聘新员工顶替。

2013年，他再度(⛱)离开辽(🏃)宁青年队。

劳动保障监察大(😀)队作为(📒)政府职能机构，同时，又是职(🤠)工维权(⛑)部门，理应在用工方和受雇(🖱)者之间(😵)搭建良好的协商平台。

再一(📚)次到了(🤰)为命(mìng )运抉择的时(💘)候，坚持(🍴)走职业道路，他可能要等到(🥐)2017年，4年没(🍪)法参加职业联赛，竞技状态(⛓)能否保(🔝)持(chí )，到时还有多少俱乐部(🎢)对他感(🎰)兴趣都不得而知。

“人家买了(🃏)我，连我(👿)面都没见到。

”他直言，工产假(🎍)期间，企(🍷)业原有工作岗位必须要有(🎂)人填补(🍥)，因此，在女职工生育回归工(🌹)作后，原(🍯)有的工(gōng )作岗位可能就不(📳)存在了(🎈)，原有的工资水平可(🖥)能就无(🌥)法保证(💠)了，由此造成了生育(🤚)后女性(♟)回归工作(zuò )岗位的重重困(🚃)难。

大会(🛑)发言人张业遂就大会议程(👼)和人大(🍡)工作相关的问题回答中外(🗄)记者提(🌸)问。