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”邹宏达说(🚮)，在他(🙊)独立做花(🌗)(huā )灯的第二年，从当(dāng )年9月份(fèn )，他就开始(🤮)备料(🏽)竹(zhú )坯，做(🗜)(zuò )了近100个花灯，但是因为用了新竹(zhú )子，到(♐)(dào )了年末(🖖)打开(💜)库房一(yī(🆖) )看，花(huā )灯都发霉了。

调查发现，仍有一(yī )些(🕙)企业(🌯)(yè )在贯彻(😅)落实性别平(píng )等相关(guān )法律法规，促进工(🌞)作场(🚓)所(suǒ(🕔) )性别(📩)平(píng )等方(🔷)面(miàn )存在问题。

“什么(me )是工作(zuò )场(🌰)所性别平(📊)等？(🙄)”“我国(guó )促(🚭)进性别平等(děng )相关法律法规和已(yǐ )批准(🌊)的(de )相(⚪)关国际公(🏻)约有哪些？”“性别平等应(yīng )纳入用人单位(⛑)哪些(xiē )制(🏙)度？(🛌)”日前，一本(🖌)由全(quán )国总工(gōng )会编制的《促进工作场所(🧖)性别(⬜)平(píng )等指(🍚)导(dǎo )手册》印刷出版。

在家人(rén )眼里，邹宏达(🙉)对制(📟)作花(👸)灯有(👗)着几(jǐ )分(👗)痴迷(mí )。

多年来，各级工(gōng )会女职(💵)(zhí )工组织(🖲)突出(🤵)工作重点(📯)，着(zhe )力在重点领域(yù )、关键环节上下功(gō(🚅)ng )夫，推(🍎)(tuī )进女职(⏸)工专项集体合同工(gōng )作取得显著成(chéng )效(😱)。

由此也呈(🌹)现出(🚰)(chū )一幅近(🥩)(jìn )年来全总女职工委(wěi )员会开(kāi )展提素(🏗)建功(🙄)工作的地(👴)方“画卷”。

一件(jiàn )花灯，从骨架、灯(dēng )户、灯(🌭)(dēng )群直到(🛑)缀好(🆙)灯花，就如(👓)同一个人(rén )的人生(shēng )一般，经历(🍼)着初萌(mé(🧚)ng )、出(🧜)生(shēng )和成(🍅)长，都等待着烛心被(bèi )点燃的璀璨……在(💾)邹宏(🤗)达的眼中(🌼)(zhōng )，这就(jiù(🚋) )是最美的时刻。

2016年女职工(gōng )维权(🔹)行动月更(🤫)(gèng )是(🏺)专门以“提(📗)升协(xié )商质量(liàng )、增强合同实效”为主题(🎛)(tí )，在(🏛)各地集中(🙆)开展要约行动和履(lǚ )约督查(chá )。

针对这些(🕐)问题，全总(🙂)女(nǚ(🚆) )职工委员(🌻)会将调研成果转化为指(zhǐ )导手册(cè )，为用(🔵)人单(🖌)位落实(shí(🎚) )法律法(fǎ )规规定、工会组织开展促(cù )进(🚱)工作(🏷)场所性(xì(🈴)ng )别平等工(⚾)作提供具(jù )体的帮(bāng )助和指导(😦)。