跟一个做完接着另一个

“其(qí )实最难的是头两(liǎ(📛)ng )年，不(🏍)太了解工艺的(de )技巧。

加(🐫)强与(🕤)地方人大(dà )和政府有关部门(mén )的联(🔞)(lián )系(✊)配合，推动加(jiā )大性别(🚝)平等(🙂)相关法律(lǜ )法规执行情况(❕)的监督(dū )检(jiǎ(🔶)n )查力度；针对一些用(🈺)(yòng )人(✴)单位要求女职(zhí )工“怀(💵)孕排(🔣)队”、生(shēng )育待(🔽)遇不落实、“四(sì )期”保(📠)护不(🙁)到位、薪酬(chóu )待遇不(👎)平等(🤙)、职业发(fā )展因生育受限等(děng )问题(🍄)(tí )，全(👽)总女职工委(wěi )员会和(🍨)相关(🐿)地方工会(huì )女职工组织及时协同有(🛎)(yǒu )关(💨)部门调查处理(lǐ )，依(yī(🤕) )法维(✔)护女职工合(hé )法权益和特(⬇)殊利益。

“企业不(🐞)得因女职工(gōng )怀(huái )孕(❄)、生(🐞)育、哺乳降低(dī )其工(🍆)资、(🍃)予以辞(cí )退、(❓)与其解除劳动或(huò )者(🐵)聘用(😎)合同”“女职(zhí )工比较多(🤛)的用(💱)人单位应(yīng )当根据女职工的需要(yà(🍚)o )，建立(📰)女职工卫(wèi )生室(shì )、(📀)孕妇(🧛)休息室、哺乳室等设施”……一份份(🍣)女职(💙)工专项集体(tǐ )合同的(🕚)签订(🍭)，意(yì )味着(zhe )女职工的特殊利(🐄)(lì )益进(jìn )一步(🕞)有了保障。

”邹宏达说，在(🧤)他独(🍥)(dú )立(lì )做花灯的第二(⏪)年，从(📇)(cóng )当年9月份，他(📆)就(jiù )开始(shǐ )备料竹坯(⬜)，做了(🌑)(le )近100个花灯，但是因为(wé(🍴)i )用了(🍧)新竹子，到了年末(mò )打开库房一看，花(🙉)灯(dē(🌆)ng )都发霉了。

此外(wài )，各(gè(🤪) )地工(📈)会借助社会(huì )资源，强力推进女职(zhí(😋) )工哺(🏀)乳室建设。

各地工(gōng )会(💻)则积(🌖)极推动女(nǚ )职工(gōng )专项集(💌)体合同工(gōng )作(🥀)纳(nà )入地方《妇女权(quá(💲)n )益保(🏻)障法实施办法》，并与地(🐧)方人(🚃)社、企联(lián )等制发推行女职(zhí )工权(🤹)(quán )益(🖊)保护专项集体(tǐ )合同(🌼)工作(⚪)指导意见，为推进女职工专项集体(tǐ(💺) )合同(🏷)工作提供法律制(zhì )度(🎪)保障(🆓)。

手册明(míng )示了(le )用人单位应建立(lì )的(🌫)制度(⛹)机制、工会组(zǔ )织应(🍃)发挥(🎡)的监督作用，分析点评实践(🧦)案(àn )例，提供检(🐼)查清单便(biàn )于用(yòng )人(💞)单位(⛎)自查和工(gōng )会监督。

全(🕧)总女(🥟)职工(gōng )部(bù )编印了《女职工权益(yì )维(🌤)护法(🎾)律知识微(wēi )手册(cè )》，向(📵)各地(🎽)免费(fèi )发放，并提供法律知(zhī )识竞赛(📨)题库(📁)；北京、上(shàng )海、海(📡)南等(🐖)地通过12351职(zhí )工服务热线、微(wēi )信公(🐶)(gōng )众(🐳)号、服务中心(xīn )接待(📝)窗口(〽)为女职工提(tí )供咨询服务(👳)，开设女职(zhí )工(🔳)维权绿色通道(dào )；内(🦆)(nèi )蒙(🍬)古、浙江、四(sì )川、(🎎)青海(🚀)、宁夏、新(xīn )疆等省(区、市)及沈阳(🌜)(yáng )、(🏯)大庆、长沙等地市工(😑)(gōng )会(📗)利用微信平台(tái )开展(zhǎn )女职工维权(⬇)知识(🐒)(shí )竞赛活动；广东省(🍳)总(zǒ(🥨)ng )工会则以“倾听工人心(xīn )声——关注(🐟)女职(🕐)工权(quán )益”为主题举办(😪)(bàn )“工(🥜)(gōng )人在线”交流活(huó )动，邀请(🙄)专家学者与(yǔ(💡) )女职工和网民进行在(📦)线(xià(🔐)n )交流。

——造就(jiù )“三(sā(👕)n )型”女(🥟)职工队伍(wǔ )