暗龙特工

组织女职(🕰)工积极参与“当(🆔)好主人(rén )翁、建功新(xīn )时代”“践行新理念(niàn )、(🥦)建功‘十三五(🥨)’”主(💟)题劳动和技(jì(💜) )能竞赛，探索网(🚂)上练(liàn )兵和网上(shàng )技能比武新(xīn )形式，广泛开(🍻)展女职工岗位(💗)练兵(🍀)、技术比(😽)武(wǔ(🎇) )、技能竞赛(sà(🎵)i )、发明创(chuàng )造(🈹)及合理化(huà )建议等活动，引导女(🧝)职(zhí )工投身大(🍙)众(zhò(✂)ng )创业、万(🐗)(wàn )众(👂)创新的时(shí )代(😕)浪潮；积极培(👏)育女职工创新工作(zuò )室、创新(xīn )班组、创新(😨)(xīn )团队，搭(dā )建(🤙)女职(📴)工技(jì )术创新(👠)成果展示平台(⏹)，发挥女劳模(mó )、女高级(jí )技能人才引(yǐn )领示(🥅)范作(zuò )用，带动(💟)广(guǎ(🎙)ng )大女职工(🤲)在改(🚃)革发展稳定第(💱)一线创(chuàng )新创(🕦)优建(jiàn )功立业。

各(gè )地工会则(zé )积极推动女(nǚ(🙅) )职工(🍴)专项集体(🌺)合同(🍶)工作(zuò )纳入地(📄)方《妇女权益(yì(💟) )保障法实施(shī )办法》，并与地方人社、企联等制(⛺)(zhì )发推行女(nǚ(🦇) )职工(🕡)权益保(bǎo )护专(🌸)项集(jí )体合同(📠)工作(zuò )指导意见，为推进女职工专项集体(tǐ )合(🧕)同工作(zuò )提供(👝)法律(🥩)制(zhì )度保(➖)障。

—(🕵)—纳入全(quán )会(🦆)工作，推动女职(🎖)工专项集体合同(tóng )工作纳入(rù )全会集体协(xié(🚎) )商签(🐥)订集(jí )体(📑)合同(👖)工作(zuò )同步推(😭)进。

27个省(区、市(🥧)(shì ))总工会设立(lì )了专项资(zī )金；许多地(dì )方(🥈)把“母婴关爱室(👿)”建设(📛)纳入职工维权(💡)帮扶(fú )中心和(🚞)职工(gōng )之家建设(shè )重要内容、工会工作年度(⤵)考核。

随着八音(🐟)的响(📑)(xiǎng )起，唢呐(🥗)(nà )争(🔆)鸣，小孩(hái )子们(🧒)举着(zhe )船灯或提(👌)着(zhe )花灯，嬉闹着看着点燃了的“福”灯、花篮(lán )灯(👕)等传(🤦)统花(huā )灯(💟)被大(🥕)人(rén )们用木杆(🤬)担(dān )起，大家都(🤬)掌灯、列队(duì )，开始环村(cūn )游巡。

——撑起女职(🛠)(zhí )工权益“保护(🕡)伞”

加(🔚)强与地方(🏿)人大(🌬)和政府有(yǒu )关(🚂)部门的联(lián )系配合，推动加大性(xìng )别平等相关(⛸)法律法规执行(🈹)情况(🛺)的监(jiān )督(😾)检查(🚈)力(lì )度；针对(🖼)一(yī )些用人单(🧑)(dān )位要求女职(zhí )工“怀孕排队”、生育待遇不落(😩)实(shí(🎃) )、“四期(qī(🤗) )”保护(😆)不到(dào )位、薪(🌰)酬(chóu )待遇不平(🔚)等(děng )、职业发展因生育受限(xiàn )等问题，全(quán )总(🔫)女职工(gōng )委员(🎿)会和(🥋)相(xiàng )关地(🏑)方工(👷)会女职工组织(💮)及时协同有关部门调(diào )查处理，依(yī )法维护女(⬆)(nǚ )职工合法权(⬆)(quán )益(🌔)和特殊利(☕)益。

今(🤥)年春节，有5个村(📊)(cūn )子的“灯(dēng )头(😷)”都向邹(zōu )宏达订制(zhì )花灯。

”邹(zōu )宏达的家人说(📶)，多年(💱)来，送灯的(🍟)日(rì(🎳) )子和时间(jiān )不(😪)会变，这(zhè )是老(⬜)邹给(gěi )自己定下的(de )规矩。

——山西、安徽(huī )、(🦎)贵州等地(dì )专(📁)门出(🚡)台(tái )了资(💨)金管(😦)理(lǐ )办法，山(shā(🤧)n )东、湖南等地广泛开展建设规范化(huà )检查，对(🍹)未(wèi )能达标的(🛰)(de )限时(🍒)整改或(huò(👩) )取消(🏢)资格。