雯雅婷全集

值(📿)(zhí )得一提(🚥)的是，推(😺)进女职(😜)工专项(🥓)集体合(🖇)同签约(🚌)、履约(✏)，每年(niá(🥋)n )都是女(nǚ )职工维(wéi )权行动(dòng )月活动(dòng )的重点(diǎn )内容之一。

各地工会则积极推动女职工专项集体合同工作纳入地(dì )方《妇(fù )女权益(yì )保障法(fǎ )实施办(bàn )法》，并与地方(📗)人社、(🥒)企联等(🖤)制发推(🅿)行女职(📧)工权益(🐮)保护专(🗿)项集体(🌡)(tǐ )合同(🤾)工(gōng )作(🏈)指导(dǎ(📒)o )意见，为推(🔒)进(jìn )女(😂)职工(gō(😒)ng )专项集(🌓)体合同(🦒)工作提(🐚)供法律(🔝)制度保(🌄)障。

如：江西省赣州市总工会(huì )目前已(yǐ )建立女(nǚ )职工创(chuàng )业孵化(huà )基地18个，为5800余名女职工创业提供了技术培训，80%的参训女农民工、下岗失(shī )业女职(zhí )工实现(xiàn )了(🖋)再就(jiù(💃) )业；黑(🐑)龙江省(👟)总工会(⏯)大力开(🌃)展女职(💡)工创业(🍾)创新创(💝)造创效(🃏)“四创”活(🦓)动，培养出(✏)(chū )一大(🔟)批(pī )高(💌)素质(zhì(👃) )、高技(🏥)(jì )能女(🦑)性人才(🥌)。

一方面(🐖)，推动将“企业签订女职工专项集体合同”纳入《劳动合(hé )同法》予以明(míng )确规定。

目前，仅湖南各级工会就创建各类女职工业余学校、周(zhōu )末学校(xiào )、网上(shàng )学校等(děng )各级各(gè(👙) )类女校(🐴)800多所，先(👓)后培训(👛)女职工(🛢)达300多万(♓)人次。

为(✡)了确保(🤲)女职工(🕙)哺乳(rǔ(🔮) )室建设(shè(♍) )稳步推(🍑)(tuī )进，各(🕗)(gè )级工(🐂)会(huì )女(🙅)职工(gō(🛑)ng )组织积(🌌)极推动(💇)将女职(🛍)工哺乳时间、孕妇休息室、女职工哺乳室建(jiàn )设等国(guó )家政策(cè )规定纳(nà )入用人(rén )单位女职工劳动保护工作制度、女职工权益保护专项集体合同以(yǐ )及和谐(👆)(xié )劳动(⏸)关(guān )系(🔥)建设(shè(📄) )、模范(🍠)(fàn )职工(😯)之家建(🎨)设的重(🥏)要内容(🎑)。

在全总(🕹)下发的《关于提升(😿)集体协(💃)商质(zhì(🚺) )量增强(📤)(qiáng )集体(🔷)合(hé )同(🎦)实效(xià(📝)o )的意见(🚂)(jiàn )》《深(shēn )化集体协商工作规划(2014-2018年)》等部署规划中，都提出了加强女职工专(zhuān )项集体(tǐ )合同工(gōng )作的相(xiàng )关要求(qiú )。

“全总连续四年组织开展女职工维权行动月活动，各地(🛂)广泛开(🤨)(kāi )展了(♎)普(pǔ )法(🔫)宣传(chuá(🏔)n )、集中(🚵)(zhōng )要约(⬜)、监督(🏖)检查等(💕)形式多(🐊)样的维权活动”“总(🎙)结发布(🌺)维护女(👣)职工权(🥝)益优(yō(➡)u )秀案例(🔩)(lì )，建立(🍟)(lì )健全(🚱)‘一函两(liǎng )书’制(zhì )度及女职工法律援助工作机制”“编写制定了《促进工作场所性(xìng )别平等(děng )指导手(shǒu )册》，明示用(yòng )人单位应建立的制度机制、工会组织应发挥的(🐷)监督作(😠)用”“多层(🐨)(céng )次多(💼)渠(qú )道(🎼)开展(zhǎ(🖋)n )女职工(📓)(gōng )业务(🤦)技(jì )能(😦)培训、(😫)科学文化普及，组(🐕)织动员(😴)女职工(🅰)积极参(⛅)与劳动(🦌)和技能(🌔)竞(jìng )赛(🌁)，深(shēn )化(☔)女职(zhí )工技术(shù )创新活(huó )动”“通过大讲堂、‘写家书·传亲情’、‘书香三八’读书活动，培(péi )育好家(jiā )风”……

“三(sān )八”国(guó )际劳动妇女节临近，意味着全总女职工(👹)委员会(😧)组织开(😸)展的女(🧘)职工(gō(✋)ng )维权行(🤵)(háng )动月(🌇)活(huó )动(❓)也即(jí(🖱) )将启动(⛽)(dòng )了。