控制的极限

2016年(🥍)，国家卫(🌑)生计生(⏰)(shēng )委、(🧙)全(quán )国(🧤)总工会(👺)等10部门(mén )联合制(zhì )发了《关于加快(kuài )推进母(mǔ )婴设施建设的指(zhǐ(😢) )导意见(😑)(jiàn )》，进一(🚦)步明确(🕋)(què )：到(🍢)2020年(nián )底(🕟)，所有应配置(zhì )母婴设(shè )施的公共场所和用人(🎹)单(dān )位基本(🍻)建成标(🔀)准化母(🗞)婴(yīng )设(⛱)施。

2019年1月(🍼)底，中车(🕯)戚(qī )墅堰所召开了二届职工(gōng )代表大会三次会议。

——开展调查(❇)研究。

如(🚡)：江西(🐆)省赣州(🐌)市总工(🎬)会目(mù(🎪) )前已建立女职工创业孵(fū )化基地(dì )18个，为5800余名女职(zhí )工创业(yè )提(❗)供了技(🍪)术培训(🌎)(xùn )，80%的参(💖)(cān )训女(🐉)农民工(⬇)、下(xià )岗失业(yè )女职工实现了再(zài )就业；黑(🧛)龙江省总工会大力(🛫)开(kāi )展(💸)女职工(🚋)创业创(💱)新创造(🤩)(zào )创效“四创”活动，培(péi )养出一大批高素质、高(gāo )技能(🚳)女性人才。

这(🏸)是一(yī(🥃) )系列聚(❌)焦亿万(🤷)女职工(📘)的(de )关爱(📯)行动——

——以制(zhì )度保障女职工特殊利益(yì )

“三八(bā )”国际劳动(🚼)妇女(nǚ(👤) )节临近(🦉)(jìn )，意味(🌅)着全总(👢)女(nǚ )职(👲)工委(wěi )员会组织开展的(de )女职工(gōng )维权行动月(🕯)活动(dòng )也即将(jiāng )启(✂)动了。

2018年(💹)中旬，全(⛑)总(zǒng )女(🌄)职工委(🐸)员会对8个省(市(shì ))72家企业的2807名职工开展了(le )问卷调查和(🏵)实地调研。

加(🐚)强与地(🏟)方人大(🗜)和政府(😹)(fǔ )有关(⛴)部门的(🎱)联系配合，推动加大性别平等相关(guān )法律法规执行情况的监(jiān )督(📎)检查(chá(🔆) )力度；(🎼)针对一(🦓)些(xiē )用(🍸)人单(dā(🐭)n )位要求女职工“怀孕排(pái )队”、生育待遇(yù )不落实(shí )、“四期”保护(hù(🍸) )不到位(🈳)(wèi )、薪(💹)酬待遇(🛠)不平等(💜)、职(zhí )业发展因生育受限等问(wèn )题，全总女职工委员(🍾)会(huì )和相关(🈚)地方工(🍖)会女职(🥫)工(gōng )组(🎐)织及时(🎢)协同有(🥤)关部门(mén )调查处理，依法维护女(nǚ )职工合法权益和特殊利(lì )益。