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其中包括(kuò(📇) )：通(tō(😵)ng )过在研(🏖)发、(🍼)技能和管(guǎn )理创(chuàng )新方面的投入，使英(🎐)(yīng )国成(🤘)(chéng )为人(⬆)工智(👙)能和数据驱(qū )动创(chuàng )新领域的全球中(🤪)心；支(🗻)持(chí )各(😵)行各业通过应用人(rén )工智(zhì )能和数据分析(🔱)技术来(✈)提高(gā(❕)o )生产力；设(🌨)立数据伦理和(hé )创新中心，使英(⚓)国在安(🎊)全(quán )和(💀)符合伦(📔)理地(🤑)应用数据方(fāng )面处于领先，增强英国网(🔃)(wǎng )络安(📹)全能力(🐗)；通(💟)过在科学(xué )、技(jì )术、工程和数学以(🍔)及(jí )计(🈲)算(suàn )机(🐄)教学(😔)等领域的投入(rù )，帮(bāng )助人们发展获得(🐻)岗位(wè(🏒)i )所需(xū(📓) )技能。

社会资本、人(rén )才、技术参与军民融(🔠)合发展(🆕)的(de )积极(🌧)性远未得到充分发挥(huī )。

促进形成支持人工(📑)智能(né(🚺)ng )研发的(🥡)国际环境和(🥙)向美国(guó )人工智能产业开放的市场(chǎ(🕺)ng )。

首当其(🏄)冲的是(🔓)体制(🛶)机制(zhì )改革(gé )相对滞后，自提出军(jun1 )工科(🐯)(kē )研院(🙃)所分类(⏸)改革(📤)、军(jun1 )工企(qǐ )业混合所有制改革的(de )要求(🈂)(qiú )以来(✡)，由于情(👧)况复杂(zá )，改(gǎi )革迟迟未能全面开展(zhǎn )，体(tǐ(🚲) )制机制(📩)的束缚(📡)制约着军民(mín )融合的深度发展。

“打破(pò )军民(🅾)间的藩(🏩)篱，体制(🚙)机制(zhì )是硬(🐡)核，人财物的使用则(zé )是抓手。

蔡成维指(🥄)出，在(zà(🕐)i )军工企(🛁)业开(🛰)发民品方面虽(suī )然取(qǔ )得了探月工程(🎶)、应用(🔸)(yòng )卫星(🥠)(xīng )、(🐌)高技术船舶等标志(zhì )性成(chéng )果，但从宏(😸)观数据(📊)上(shàng )看(🤴)，军工单位民品科技开(kāi )发投(tóu )入经费多年(🏴)徘徊，民(♑)(mín )品科(📫)(kē )技成果数量有所下降，产(chǎn )值增长幅度不(📳)大。

第一(⛅)阶(jiē )段(🚢)和第二阶段(⏩)的时间分界(jiè )点大概为2020年，而第二阶段(⛔)(duàn )与第(🕰)三阶段(🌨)的分(🌉)界点预期(qī )在2025年到2030年之间。