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品牌2：女职工(gōng )专项集(jí(🚩) )体合同(tó(👣)ng )

女职(🥊)工专项(xiàng )集体合(hé )同工作(🐺)(zuò )是工会(👭)(huì )女职工(gōng )组织依法维护女职(🌩)工合法权(🐾)益和特殊利益的重要载体。

据了(🎐)解，目前女(🌹)职工专项集体(🛺)合同工作已向非(🎧)公、中小(📘)企业和新建企(🏫)业不断延伸，并积极引(yǐn )导(🕷)、推(tuī )进在区(🕶)(qū )域性、行业性(xìng )工会联(🌳)(lián )合会特(🏮)(tè )别(🌾)是小(xiǎo )微企业(yè )工会联(liá(❄)n )合会中(zhō(⛅)ng )实现(🔜)女(nǚ )职工专(zhuān )项集体(tǐ )合(📌)同工作覆(🌗)盖。

据(jù )了解，这本指(zhǐ )导手册(cè(🐅) )源于全总(🕠)针对企业性别平等机制建设的(🔒)大调研。

于(🕶)是，他连日连夜(✌)赶工，精心制作，及(🌸)时完成所(🤦)有花灯的制作(🌍)。

一方面，推动将“企(📂)业签订女(🙎)职工专项集(jí(🐡) )体合同(tóng )”纳入(rù )《劳动(dòng )合(🍛)同法(fǎ )》予(💽)以(yǐ(🌼) )明确规(guī )定。

——积极(jí )推(🕒)动性(xìng )别(🐵)歧视(🚼)(shì )问题调(diào )查处理(lǐ )。

品牌(⏹)(pái )2：女职(🗑)工专项集体(tǐ )合同

在(zài )调研基(🙄)(jī )础上，对(🤭)存在问题积极提出整改意见，并(🏄)总结推广(🥒)基层典型经验(🗄)。

“‘背奶妈妈’们(🌫)不用再躲(🕎)进单位厕所里(🖇)挤奶了！”2014年，全总女(🔎)职工委员(🍏)会在全国启动(🍀)了“爱(ài )心妈咪(mī )小屋”建设(⛰)工(gōng )作，为(wéi )女(🦐)职工(gōng )提供哺(bǔ )乳期特(tè(🥖) )殊劳动(dò(📹)ng )保护(🔣)。