济公周星驰国语

“什么(📘)是工作(😢)场所性别平等？”“我(wǒ )国促(📒)进(jìn )性(💀)别平(píng )等相关(guān )法律法(fǎ )规和已批准(🈲)的(👡)相关(🌙)国际公约有哪些？”“性别平等应纳(👍)入(🏑)(rù )用(🐉)人单(dān )位哪些(xiē )制度？”日前(qián )，一(🐊)本(běn )由(🖋)全国(guó(🔏) )总工会(huì )编制的(de )《促进(jìn )工作场(chǎ(🚤)ng )所性(✖)别(bié )平等指导手册》印刷出版。

5年间(🤯)，在(👑)各级(🙆)工会女职工组织的不懈努力下，工(🐦)会(huì )女(♈)职工(gō(🔲)ng )工作形成了八个响亮品牌(📷)：促进(➡)性别(bié )平等、女职工(gōng )专项集(jí )体合(🍤)同(🛐)(tóng )、(🛎)女职工休息哺乳室建设、女职工(🐐)维(🌴)权行(🍝)动月活动、女职(zhí )工提升(shēng )素质(💛)建(jiàn )功(🤑)立业(yè(🚇) )工程、职工子(zǐ )女托管(guǎn )服务、(🦀)“女职(❌)(zhí )工关爱(ài )行动”和家庭(tíng )文明建(📸)设(🕔)。

加强(😖)与地方人大和政府有关部门的联(👹)系配合(🧀)，推动加(➕)大性别平等相(xiàng )关法律(lǜ(😢) )法规执(⭕)行情况的监督检查力度；针对(duì )一些(🎟)用(➖)(yòng )人(👠)单位(wèi )要求女(nǚ )职工“怀孕排队”、(🗿)生(🍈)育待(🗺)遇不落实、“四期”保护不到位、薪(🏑)(xīn )酬待(👌)遇(yù )不(💦)平等(děng )、职业(yè )发展因(yīn )生育受(⛷)(shòu )限(🔠)等问(wèn )题，全(quán )总女职(zhí )工委员(yuá(🙂)n )会(🐀)和相(🥇)(xiàng )关地方(fāng )工会女职工组织及时(🏁)协同有(🌝)关部门(🕠)调查处理，依法维护女职工(👓)合法权(✍)益(yì )和特殊(shū )利益。

为了确保女职工哺(👠)乳(📋)室建(👔)设稳步推进(jìn )，各级(jí )工会女(nǚ )职(⚡)工(🛤)组(zǔ(🏌) )织积极(jí )推动将女职工哺乳时间(♑)、孕妇(⛲)休息室(♍)、女职工哺乳室建设(shè )等国家(jiā(⬜) )政策(🍭)规(guī )定纳入(rù )用人单(dān )位女职(zhí(🎟) )工(👲)劳动(⏪)(dòng )保护工(gōng )作制度(dù )、女职(zhí )工(✨)权益(yì(😥) )保护专(🏧)(zhuān )项集体合同以及和谐劳(⚪)动关系(🌟)建设、模范职工之家建设的重要内容(📎)。

如(🏿)(rú )江(🏔)苏、浙江、山东等地推动将女职(🆔)工(🦍)休息(🌽)哺乳室建(jiàn )设纳入(rù )省妇女(nǚ )发(🦂)展规(guī(❗) )划、省(📱)政府妇儿实事项目；福建省总工(🛥)会与(🦐)省卫计委合作推进宣(xuān )传教育(yù(🤞) )，与(🚢)爱(à(🌔)i )心企业(yè )合作配(pèi )备专业(yè )物资(💹)，与志愿(🧟)(yuàn )者组(🕘)织(zhī )合作加(jiā )强活动(dòng )推(🔔)广；四(🕚)川等地(🕐)面向企业和社会联办项目，积极推(🖱)动工(🐢)作方式从工会服务向社(shè )会化公(🏚)(gō(🌉)ng )益化(🕯)运作转变。

据了解，这本指导手册源(🔎)于(yú )全(🎱)总针(zhē(💊)n )对企业(yè )性别平(píng )等机制建设的(🛥)大调研。

如：江西省赣州市总工会目前(👈)已(💋)建立(🍪)女职(zhí )工创业(yè )孵化基(jī )地18个，为(🛺)5800余名(mí(🦍)ng )女职工(gōng )创业提(tí )供了技(jì )术培(🚶)训(xùn )，80%的(🎲)参(cān )训(⏯)女农(nóng )民工、下岗失业女职工实(🍑)现了(🎉)再就业；黑龙江省总工会大力开(🍧)展(📶)女职(👵)工创业创(chuàng )新创造(zào )创效“四创”活(🆘)动，培养(😒)出一大(🚂)批高素质、高技能(néng )女性人(rén )才(🐳)。

女(nǚ )职工专项集体合同工作是工会女(📅)职(🦈)工组(🏂)织依法维护女职工合法权(quán )益和(❇)特(tè )殊(🚨)利益(yì )的重要(yào )载体。

中车集(jí )团(🚶)工会(huì(😲) )的努力(🤴)(lì )，只是(shì )各级工(gōng )会以女(nǚ )职工(🎓)权益(👑)保护专项集体合同工作为抓手，加(🥣)强(🗜)工会(🤒)女职工维权机制建设的一个(gè )缩(💍)影。