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为(wéi )培养(yǎng )和造(🐀)就(🕓)(jiù )一(🏯)支知识型、技能型(xíng )、创(chuàng )新型女(⏹)职工(📣)队伍，近年来，全总(zǒng )女职工委员会着(🙅)力(👤)提升(🌮)女职(zhí )工队(duì )伍素质，于2015年印发《关于(🧐)新(xī(🎎)n )形势(shì )下深入实施女职工提升素质(🤐)(zhì(🙂) )建功(🗄)(gōng )立业工程的意见》，明确了(le )提素(sù )建(🔅)功的目(❌)标任务，同时积极贯彻(chè )落实《新时(🅰)期(🛹)产业(🥍)工(gōng )人队(duì )伍建设(shè )改革方案》，拓展(📳)培(👻)(péi )训(🎽)内(nèi )容、搭(dā )建网上平台，多层次(cì(👝) )多渠(🍐)(qú )道开展教育培训，助推女职(zhí )工成(㊙)(ché(✂)ng )长成(😎)才。

多年来，各级工会(huì )女职(zhí )工组织(🥘)突出(🌏)工作重点，着力(lì )在重(chóng )点领域、关(📥)键(🖐)环节(📰)上下功夫(fū )，推(tuī )进女职工专项集体(🧢)合同(🦋)工(⏺)作(zuò )取得(dé )显著成效。

2019年1月底，中车(🔝)戚(💜)墅堰(🎦)(yàn )所召开了二届职工代(dài )表大(dà )会(🕒)三(📅)次(cì(🦕) )会议。

如北京市总工(gōng )会通(tōng )过12351网络(🗞)平台(🐑)，开设“母婴关(guān )爱”专栏，开展新建“母婴(😁)关(🍽)爱(à(🛳)i )室”申报、应急物资申领以及新(xīn )生(❕)儿(é(👓)r )礼包发放活动、亲子活动；上海(hǎ(🏯)i )市(🌛)总工(🎉)会通过网络、微信等(děng )新媒(méi )体促(❌)进“爱(🚙)心(🔠)妈咪小屋”运(yùn )作规(guī )范化和有效(🥞)性(🛵)，小屋(🕶)官方网站、官方微信、手机APP等新(xī(⛸)n )媒(🏸)体(tǐ(🧘) )应用平(píng )台目前已全部上线。

2016年女(nǚ(🕉) )职工(⏲)维权行动月更是专门以(yǐ )“提(tí )升协(💰)商(🏭)质量(🏾)、增强合同实效(xiào )”为(wéi )主题，在各地(🍪)集中(⛴)开展要约(yuē )行动(dòng )和履约督查。

在长(🍎)期(😦)实践(🏛)中(zhōng )，各(gè )级工会女职工组织还结合(📔)女(nǚ(🌵) )职(💛)工(gōng )自身特点和发展需求，充分(fè(🦒)n )利(🍠)用(yò(🎖)ng )工会女职工培训示范(fàn )学校、女职(😘)(zhí(🐂) )工周(📇)末学校、女农民(mín )工夜(yè )校等，广泛(🌊)开展(🖨)女职工技能(néng )培训(xùn )、文化普及，引(🏕)导(🏏)女职(🎷)工学(xué )习新(xīn )知识、掌握新技能、(🤠)增强(👮)新(xīn )本领(lǐng )。

各地工会则积极推动女(🚊)职(🆙)(zhí )工(🕣)专(zhuān )项集体合同工作纳入地方《妇女(🍵)(nǚ )权(🛢)益(🗑)保障法实施办法》，并(bìng )与地(dì )方人(⤴)社(🎲)、企(🥏)联等制发推行女(nǚ )职工(gōng )权益保护(🗾)专项集(🆖)体合(hé )同工作指导(dǎo )意见，为推进女(🛢)职工(😈)(gōng )专项(xiàng )集体合(hé )同工作提供法律(🛍)制(📲)度(dù(🙌) )保障(zhàng )。

——南京市总工会推动质(zhì(✍) )监部(🛬)(bù )门制定《工作场所爱心母婴(yīng )室建(🛺)(jià(✂)n )设与(😓)星级评定规范》，成为(wéi )首部(bù )面向职(🌪)工的(🌭)公(🎚)益服务类地方(fāng )技术(shù )规范。

“三八(🛀)”国(💞)际劳(🏡)动妇(fù )女节(jiē )临近，意味着全总女职(🌎)工委员(🖇)会(huì )组织开展的女职工维(wéi )权行动(🛬)月活(💡)(huó )动也即将启动了。