硅谷第二季

于(yú )是(shì )，他连(⬜)日连夜赶工(⚫)，精心制(zhì )作，及(jí(🗒) )时完成所有花(🏀)灯(🔙)的制作(zuò )。

结合(hé )维权行动月(😓)主题，各级(jí )工会(👂)女(nǚ )职工组织(🧦)还(🈚)主动加强了与地方(fāng )人大和(🍿)政府有关部门的(🗳)联系配(pèi )合(hé(⛱) )，以(🍥)(yǐ )非公中小微企业为重点(diǎ(🐎)n )，联合(hé )开展监督(🏁)检查，对违反(fǎn )《女(🕒)职(zhí )工劳动(🍞)保护特别规定》、(⛲)侵害(hài )女职工权(👠)益的用人单位提(🤭)出督(dū )促(cù(🔫) )整改意见。

“什么是(🕛)工作场(chǎng )所(suǒ(🏬) )性(🛴)别(bié )平等？”“我国促进性(xìng )别(🐖)平等(děng )相关法律(💨)法规和已批准(🧓)(zhǔ(✅)n )的相关(guān )国际公约有哪些？(🙇)”“性别平(píng )等应纳(🍪)入用人单位哪(🤼)些(🏧)制度？”日前(qián )，一本由全国总(🖥)工会编(biān )制的《促(🚞)进工作场所性别(👊)平等(děng )指导(👧)手(shǒu )册》印刷出版(🛣)。

关注女(nǚ )职工需(🖐)(xū )求，各地工会加(🚺)大了规范运(🌞)作(zuò )，打造品质小(🛒)屋：

在长期实(🏆)践(🥎)(jiàn )中(zhōng )，各(gè )级工会女职工组(❕)织还结(jié )合女职(🆚)(zhí )工自身特点(🔞)和(😬)发展需求(qiú )，充分(fèn )利用工会(🍸)女职工培训示范(💚)学校(xiào )、女职工(🍙)周末学校、女农民工(gōng )夜(yè(🗳) )校等(děng )，广泛开展(🚌)女职工技能(néng )培(🈷)训、文化普(🕟)及，引导女职工(gō(🍁)ng )学习新(xīn )知识、(🌖)掌握新技能、增(🏔)(zēng )强新本(bě(🕎)n )领。

针对这些问题(⛄)，全总女职(zhí )工(⛳)(gō(🎒)ng )委员会将调研成果转化为指(⛔)(zhǐ )导(dǎo )手册(cè )，为(🤾)用人单位落实(🤠)法(🥇)律(lǜ )法规规(guī )定、工会组织(🏤)开展促进(jìn )工作(🙈)场(chǎng )所性别平等(💦)工作提供具体的帮(bāng )助和指(〰)导。

品牌5：提素建(🐵)功