透明人间系列

随着八(🥫)音的响起，唢呐(📜)争鸣，小(xiǎo )孩子们举着船灯(🐮)或提(tí )着(💾)花灯，嬉闹(nào )着看(🏭)着点燃了的“福(👒)(fú )”灯、花篮灯等传统花灯(🥓)被大人们(🖥)(men )用(yòng )木杆担起，大(🌑)家都(dōu )掌灯、(🏢)列队，开始环村游巡。

加强(qiá(🕒)ng )与地方人(♒)大和(hé )政府有关(🗄)部门的联系(xì(💰) )配(pèi )合，推动(🎥)加(jiā )大性别平(🛩)等相关法(🖱)律(lǜ )法(fǎ )规执行(🈹)情况的监督(dū(🦖) )检查力度；(🙅)针(zhēn )对一些用(♏)人单位要求(qiú )女职工“怀孕(👸)(yùn )排队”、(🏜)生育待遇不(bú )落(✳)实、“四期(qī )”保(🔡)护不到位、薪酬(chóu )待(dài )遇(🤟)不平等、(🧟)职业发展因生育(🌞)受限(xiàn )等(děng )问(🐊)题，全总女职工(gōng )委员会和(🎇)相关(guān )地(🌧)方工会女职工组(🐫)织(zhī )及时协同(🍳)有关(guān )部门(💺)调查处理，依法(❕)(fǎ )维(wéi )护(✨)女职工合(hé )法权(✈)益和特殊利益(👱)。

一(yī )方面，推(🚗)动将“企业签订(🌹)女职工(gōng )专项集体合同”纳(👕)入(rù )《劳动(🏍)合同法(fǎ )》予以明(🐋)确规定。

”邹宏达(🐜)的家人(rén )说，多年来，送灯的(😚)(de )日(rì )子和(㊗)时间不会变，这是(👩)老邹给自(zì )己(🏤)(jǐ )定下的规矩。

包括(kuò )相关(🎭)制度机制(👑)(zhì )不健全、不同(⛄)程度存(cún )在就(㊙)业性别歧(qí(😲) )视、缺乏支持(🏬)职工平(píng )衡(héng )工作与家庭(🚾)(tíng )责任的(🕙)措施，等等。

针(zhēn )对(🥟)这些问题，全总(🎆)女职工委员会(huì )将(jiāng )调研(🍨)成果转化(🌁)为指(zhǐ )导手册，为(🐑)用(yòng )人单位落(🤠)实法律法规(guī )规定、工会(🍏)组(zǔ )织开(💸)展促进工作场所(♈)(suǒ )性(xìng )别平等(🕗)工作提供具体的帮助和指(🗿)(zhǐ )导(dǎo )。

—(🚕)—以制度保障(zhà(🌀)ng )女职工特殊利(🥤)(lì )益