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最终，经监察(📡)(chá )员(🕉)(yuán )法律(lǜ )宣传(🧥)后，企业认识(shí(🌕) )到(dào )了其(qí )行为违法(❕)，同意按照(zhào )原(🚐)工资水平补发克(🤑)扣的(🌸)工(gōng )资，并在与(📀)李女士协商后(hò(🦈)u )，重新确定了新工作(😎)岗位(wèi )。

那么(me )，中(❤)小企业在遇到(dào )这(zhè(🔩) )样的(de )情况该如(🦁)何正确处(chù )理(lǐ(〰) )呢？据介绍，如因情(🐻)势变(biàn )更，企业(🗾)需要变更劳动者(zhě )的(🤽)工作岗位，按照(🕍)《中华(huá )人民共(gò(🕺)ng )和国(🍵)劳动合同法》第(👃)(dì )三十(shí )五条(🦄)的规定：用人(rén )单(dā(🏞)n )位与劳动者协(🤯)商一致，可(kě )以变更劳(🖨)动合同约定的(🏅)内(nèi )容。

张业遂在(🤽)回应制定外(wài )商投(📭)资法相关问题(👥)时指出(chū )，外商(shāng )投资(🔗)法草案明确规(💨)(guī )定(dìng )，我(wǒ )国对(🏬)外商投资实行(háng )准(🎈)(zhǔn )入前国民待(🆗)遇加负面清单(dān )的管(🛩)理制度，取消逐(⭐)案审(shěn )批制管理(🏝)模式(☔)；对于禁止(zhǐ(✏) )和限制(zhì )外国(🈴)投(📕)资者投资的(de )领(lǐng )域(👳)，将以清单方式(🎿)明确(què )列(liè )出，清单之(👈)外充分开放，中(🥛)外投资将享有同(📩)等待遇(yù )。

经调查了(🏻)解，该公司与(yǔ(🛋) )李女士签订的劳动合(🌌)同中(zhōng )约定的(👁)(de )岗位是财务，工资(🌫)(zī )为(wéi )每月(yuè )7500元。

“个(👲)人信息保护(hù(👱) )法列入本届立法规划(🚵)”

从(cóng )接触篮球(🏵)开始，打CBA就是我(wǒ(🔳) )的梦(😉)想，从小到大，哪(💗)怕(pà )遇到再(zài )多(🚜)坎，我都没放弃(qì )这(🎪)(zhè )个梦(mèng )想。

最(🕖)终，经监察(chá )员(yuán )法律(🎹)宣传后，企业认(🌕)识到(dào )了其行为(👍)违法，同意按照(zhào )原(🏡)工资水平补发(🌿)克扣的工(gōng )资，并在与(🔚)李女士协商后(🎅)(hòu )，重新(xīn )确定了(♿)新工作岗位(wèi )。

“这(zhè(⛰) )是我国外商投(🏝)资管理(lǐ )体制的根本(🍦)性变革，将提(tí(🙌) )高投资环境的开(💵)放度(⏸)、透(tòu )明度和(🕉)可预期性， 为推动(👣)(dòng )形成全(quán )面开放(⚡)新格局提供(gò(🛄)ng )更(gèng )加有(yǒu )力的法律(🤚)保障。

日(rì )前(qiá(😭)n )，嘉定劳动保障监(🐺)察大队(duì )接到了来(📅)自李女士的投(🔨)诉(sù )，反映某实业有限(🥛)公司克(kè )扣其(🛶)工资。