头文字d第二部国语

5年(nián )间，在(🍦)各(gè )级(jí(🕯) )工会女(nǚ )职(zhí )工组织(zhī )的(de )不懈努(nǔ )力下，工(gōng )会女职工(gōng )工作形成(chéng )了八个响(xiǎng )亮品牌：促进性(💗)别(bié )平等、女(nǚ )职工专项(xiàng )集体合同、女职工休息哺乳室建设、女职工维权行动月活(🦉)动、女职(🍼)工提升素质建功立业工程、职工子女托管服务、“女职工关爱行动”和家庭文(wén )明建设。

一(💇)件花灯(dē(📂)ng )，从骨架(jià )、灯户、灯群直到(dào )缀(zhuì )好灯花(huā )，就如同(tóng )一个人的(de )人生一般(bān )，经历着(zhe )初萌、出(chū )生(📭)和成长(zhǎng )，都等待(dài )着烛心被(bèi )点燃的璀(cuǐ )璨……在邹宏达的眼中，这就是最美的时刻。

2018年(🖨)中旬，全总(🎶)女职工委员会对8个省(市)72家企业的2807名职工开展了问卷调查和实地调研。

——南京市总工(gō(🕚)ng )会推动质(🍬)(zhì )监部门制(zhì )定《工作(zuò )场所爱心(xīn )母婴室建(jiàn )设(shè )与星级(jí )评(píng )定规范(fàn )》，成为(wéi )首部面向(xiàng )职(🌉)工的公(gōng )益服务类(lèi )地方技术(shù )规范。

加(jiā )强与地方(fāng )人大和政(zhèng )府有关部门的联系配(🐥)合，推动加(🚰)大性别平等相关法律法规执行情况的监督检查力度；针对一些用人单位要求女职工“怀(🗻)孕排队”、(📵)生育待遇不落(luò )实、“四(sì )期”保护(hù )不到位、薪酬待遇(yù )不平等、职(zhí )业发展(zhǎn )因(yīn )生(🍿)育受(shòu )限(🥥)等问题(tí )，全总女(nǚ )职工委员(yuán )会和相关(guān )地方工会(huì )女职工组(zǔ )织及时协(xié )同有关部(bù )门调查(😽)处理，依法维护女职工合法权益和特殊利益。

中车集团工会的努力，只是各级工会以女职工(😯)权益保护(🐞)专项集体合同工作为抓手，加强工会(huì )女职工维(wéi )权机制建(jiàn )设的一个(gè )缩影。