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目前，仅湖(hú )南(📐)各级工会就创建(💊)(jiàn )各类女(🧝)职工业(🙅)余学(xué )校、周末学校、网(wǎ(👟)ng )上学校等各级各(🎴)类(lèi )女校(⛵)800多所，先(📇)后培(péi )训女职工达300多万人(ré(🥁)n )次。

伴随女职工维(✈)(wéi )权行动月的不(🛹)断开展，丰(fē(🚾)ng )富多彩的普法宣(🛩)传(chuán )在各(🔋)(gè )地火(👌)热开展。

伴随(suí )女职工维权行(🔸)(háng )动月(yuè )的不断(❔)开展，丰富(👄)(fù )多彩(🏟)的普法宣(xuān )传在(zài )各地火热(🌲)开展(zhǎn )。

2018年中旬，全(🧥)总女(nǚ )职(🧡)工委员(👨)会对8个省(shěng )(市)72家企业的2807名职(📯)工(gōng )开展了问卷(🆖)调查和(hé(🚻) )实地调(😍)研。

江麓机(jī )电集团有限公司(🤙)经(jīng )营管理部的(🤮)考核员(yuán )吴琼曾(📕)是一名下料(🥖)工，通过苦练自身(🥄)技能，并一(👶)口气在(🍰)公司的(de )女职(zhí )工业余学校报(😜)(bào )了应(yīng )用文写(🏛)作知识(shí(💀) )、计(jì(⛔) )算机和网页制(zhì )作等(děng )三门(👷)课程，最(zuì )终在(zà(😝)i )“芙蓉杯”女(👖)(nǚ )职工(🏌)素质达标竞赛(sài )活动中脱颖(🌧)而出，成长为“湖南(🤷)省技(jì )术(🛃)能手”。

—(💌)—山(shān )西、安徽、贵州等(dě(🐏)ng )地专门出台了资(🛒)金(jīn )管理(🏥)办法，山(🙆)东、湖南等地广泛开展建设(🏐)规范化检(🦈)查，对未(❔)能(néng )达标的限时整改或(huò )取(♈)消(xiāo )资格。

——造(👞)(zào )就“三型(🐼)”女职工(✏)(gōng )队伍(wǔ )

伴随女职工维(wéi )权(🎉)行(háng )动月的不断(🍟)开(kāi )展，丰(🐛)富多彩(📜)的普(pǔ )法宣传在各地火热(rè(🏍) )开展。

为培养和造(🏂)(zào )就一支(🤼)知识型(😔)、技(jì )能型、创新型女职(zhí(🎈) )工队伍，近年来，全(⛎)总女职工(🏹)委员会(🎂)(huì )着力提升女职工队(duì )伍素(🏷)质，于2015年印发《关于(🏹)新形势下深入实施(shī )女职工(📬)提升素质建(jiàn )功(🙌)立(lì )业工(🌟)程的意(🖤)见(jiàn )》，明确了提素建(jiàn )功的(de )目(🎯)标任务，同(tóng )时积(🌵)(jī )极贯彻(🐐)落实《新(🌁)时期产业工人队(duì )伍建设改(📰)革方案》，拓展培训(👹)内容、搭(🍵)建网上(🌉)平台，多(duō )层次多渠道开展教(👺)(jiāo )育培训，助推女(🕸)职(zhí )工成(🐙)长成才(👫)。

——深入企业、事业、机关(⚓)等用人单位，深入(😼)社区、工业园区、商(shāng )务楼(📨)宇，对女职工(gōng )休(🐪)息(xī )哺乳(♋)室建设(🏞)的(de )硬件(jiàn )标准、管理制(zhì )度(💙)、经费补助等提(🚍)(tí )出要(yà(👩)o )求并开(💦)展督导(dǎo )检查。