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大会(huì )发言(〽)人(👐)张业遂就(jiù )大会议(🔪)程和人大工作相关(guā(🚹)n )的问题(tí )回答中外(🎰)(wà(🤲)i )记者提(tí )问。

“确保广(🚎)大(🍰)人(rén )民群众(zhòng )享受(🎹)到实实在在(zài )的减税(🐷)福利”

同时，由于(yú )降低工(gōng )资未经双方协(🗾)商(👍)(shāng )一致，也违反了《中(🥤)华(⚽)人(rén )民共和(hé )国劳(🀄)动合同法》第三十五条(😢)的规定，因此(cǐ )，李女(nǚ )士有权要求该公(gō(📐)ng )司(🖐)补发工资差额。

产假(🚟)期(📧)(qī )满后，李女士回到(📁)单位(wèi )，发现原工作岗(🐬)位已被公(gōng )司招聘(🔼)(pì(🔦)n )新员工顶(dǐng )替。

他(tā(😙) )进(🐹)一步表示，制定(dìng )外(🕥)商投(tóu )资法不会改变(🗜)国(guó )家对港澳台投资的法律适(shì )用安排(👟)(pá(🍲)i )。

公司方面表示(shì )，由(⌚)于(🐼)生产需要，在李女(nǚ(🚨) )士请产(chǎn )假后，公司已(🤞)安(ān )排员工顶替其工作，无法(fǎ )再为其(qí(🔡) )提(🔻)供原工作岗位(wèi )，因(🦍)此(🏀)，只能安排其到车(chē(➿) )间从事(shì )辅助工作。

为(🌒)保(bǎo )护女职工的合(🌌)法(🎲)工资权益(yì )，《中(zhōng )华(🕧)人(🎁)民共和国妇(fù )女权(📢)益(♿)保障法》第二十七(qī(📔) )条规定：任何单(dān )位不得(dé )因结婚、怀(✋)孕(🐆)、产(chǎn )假、哺(bǔ )乳(💾)等(🔗)情形，降低(dī )女职工(📧)的工资，辞退女职(zhí )工(🤷)，单(dān )方解除劳动(聘用(yòng ))合同或者服务协(🤩)议(🐓)。

张业(yè )遂介绍(shào )，新(⬛)个(👩)税法实施(shī )头3个月(🌘)，就有超过7000万人的(de )工薪(🎍)所(suǒ )得无需缴纳个人(📞)(rén )所得税，减税额度(🎳)达(🔨)1000亿元(yuán )。