我的孙子从美国来

制(📷)作花灯骨架(jià )的时候，将(jiāng )六根竹签拦(lán )腰打上框，竹(🕛)签(😤)与(🐬)竹签(qiān )之间不能用(yòng )胶粘(zhān )合，而(ér )是将竹签弯(wān )折(Ⓜ)着(👚)叠(🐇)进(🔳)去(qù )，看似简单(dān )的骨架，却(què )是要对技术(shù )有着足够(🍥)的(🕍)(de )熟(🈯)练(✏)，对于(yú )手艺的窍门(mén )，邹宏达自(zì )有心得。

针(zhēn )对这(🌗)些(🎓)问(🚴)题(⚪)(tí )，全总女职(zhí )工委员会将调研(📁)成果转化为指导手册(🐖)，为(🌆)用(🚢)人(🌇)单位落实法律法规规定、工会组织开展促(cù )进工作(🦎)场(🍑)所(🥀)(suǒ )性别平等工(gōng )作提供具体(tǐ )的帮助和指(zhǐ )导。

——(🤭)加(👧)(jiā(🥁) )强(🗺)源头参与(yǔ )。

——纳入(rù )全会工作，推动女职工(gōng )专项(👦)集(🛒)体(😫)合(hé )同工作纳入(rù )全会集体协(xié )商签订集体(tǐ )合同(🍪)工(🉑)作(🎚)同(🌰)(tóng )步推进。

为(wéi )了确保女职(zhí )工(🦒)哺乳室建(jiàn )设稳步推(🎼)进(🈶)，各(✨)级(🎃)工会女职工组织积极推动将女职工哺乳时间、孕妇(🔢)休(🐷)息(😗)室、女职工哺(bǔ )乳室建设等(děng )国家政策规(guī )定纳入(💚)用(✡)人(💥)(ré(♏)n )单位女职工(gōng )劳动保护工(gōng )作制度、女(nǚ )职工权益(🔥)保(🎀)(bǎ(📏)o )护专项集体(tǐ )合同以及和(hé )谐劳动关系(xì )建设、模(🔤)范(✌)(fà(💡)n )职(📅)工之家建(jiàn )设的重要内(nèi )容。

这是一(yī )系列聚焦亿(yì(💠) )万(🤧)女(✊)职(🌕)工的(de )关爱行动——

包括相关制度机制不健全、不同(💟)程(🌄)度(🗺)存在就业性别歧视、缺乏支持职工平衡工作与家(jiā(🤝) )庭(🤵)责(🍨)任(📄)的措(cuò )施，等等。

全总先后制(zhì )发关于推进(jìn )女职工专(📈)项(👧)(xià(🍧)ng )集体(tǐ )合同工(gōng )作的相关意(yì )见，明确提(tí )出“基本实(🤪)(shí(🧘) )现(🔀)在(🍣)已建工(gōng )会企业中女(nǚ )职工组织和(hé )女职工权益(yì(💔) )保(😂)护(📸)专(🙂)项集(jí )体合同全覆(fù )盖”。

所以(yǐ )一过完正月(yuè )十五，他(🕸)就(🍖)赶(💦)忙连夜去文昌城区看花灯展，学习别人家的经验和新(🍴)技(🛑)术(👞)。