姬骑士莉莉娅

结合维权(🍹)行(🕢)动月主题，各级(jí )工(🚩)会(🌼)女职工组织(zhī )还主(📲)(zhǔ(📠) )动加强了与地(dì )方(fā(🐪)ng )人大和政府有关部(bù(📊) )门的联系配合，以非公(🍙)中小微企业为(wéi )重点(🍬)，联合开(kāi )展监督检查(🍏)，对违反(fǎn )《女职工劳动(🦑)(dòng )保(bǎo )护特(⛅)别规定》、(💢)侵(qīn )害女职(🍰)工权益的(de )用人单位提(🏉)出督促整(zhěng )改意见。

制(🤞)作(zuò )花灯骨架的时候(🏛)，将(🍒)(jiāng )六根竹(🤒)签拦腰(yā(💘)o )打(💫)(dǎ )上框，竹签与竹签(🏗)之(🔗)间不能用胶粘(zhān )合(🌡)，而(😲)是将竹签弯折(shé )着叠(🛀)进去，看(kàn )似(sì )简单的(✡)骨架，却是(shì )要对技术(🤟)有着足(zú )够的熟练，对(🌔)于手艺(yì )的窍门，邹宏(🎀)(hóng )达自有心得。

如江苏(🦕)(sū )、浙江、(🤵)山东(dōng )等(🎗)(děng )地推动将(👺)女职工休(xiū )息哺乳室(🥓)建设纳(nà )入省妇女发(🐥)展规划、省政府妇儿(🍺)实(🖐)(shí )事项目(🤜)；福建省(⬆)总(🏜)工(gōng )会与省卫计委(📶)(wě(⛵)i )合(hé )作推进宣传教(👜)育(💒)，与爱心企业合作(zuò )配(🚔)备专业物资，与志(zhì )愿(🤮)者组织合作(zuò )加(jiā )强(⏱)活动推广；四川(chuān )等(🎎)地面向企业和(hé )社会(🔝)联办项目，积极(jí )推动(💿)工作方式(shì(📷) )从工会服务向社(shè )会(🚴)化(huà )公益化运作转(zhuǎ(📤)n )变(biàn )。

积极参与涉及性(💢)(xìng )别平等相关法律(lǜ(📞) )法(💖)规政策文件制定修(🕔)(xiū(💰) )订，对加强保(bǎo )障男(😑)女(👵)职工平等就业(yè )、(🎓)解(📻)决就业性(xìng )别(bié )歧视(🍓)问题和完善生育保障(🐩)制度、建(jiàn )立健全生(🆚)育支持政策(cè )、加强(🤙)女职工(gōng )劳(láo )动保护(📻)等提出意见(jiàn )建议。

“全(🔋)总连(lián )续四(👕)年组织开展女职(zhí )工(📣)维权行动月(yuè )活动，各(😎)地广泛(fàn )开展(zhǎn )了普(⛏)法宣传、集(jí )中要约(🚽)、(💛)监督检查(chá )等形式(📟)多(🏁)样的维(wéi )权活动”“总(🌅)结(🎌)发布(bù )维护女职工(🛂)权(✈)(quán )益优秀案例，建立健(🌐)(jiàn )全‘一函两书(shū )’(🥃)制度及女职工法律援(🕸)助工作机制”“编写制定(🤲)了《促进(jìn )工作场所性(🔘)别(bié )平(píng )等指导手册(👹)》，明(míng )示用人(🏽)单位应建(jiàn )立的制度(⛏)机制、工会(huì )组织应(🕑)发挥的(de )监督作用”“多(duō(🥢) )层次(cì )多渠(🏍)道开展女(🧑)(nǚ(🗼) )职(zhí )工业务技能培(🙊)训(💩)、科学文化普及，组(🌮)织(🍥)动员女职工积极(jí )参(🦕)与劳动和技(jì )能竞赛(🐃)，深化女职工(gōng )技术创(🍮)新活动(dòng )”“通过大讲堂(🛠)、‘写家书·传亲情(🚩)(qíng )’、‘书香三八’(🌶)读(dú )书活动，培育(yù )好(😐)(hǎo )家风”……(🐶)

值得关(guān )注的是，各级(🚦)工(gōng )会女职工组织积(🌹)极参(cān )与侵害女职工(🛹)(gōng )权益案件(🧘)的调查(chá(🐻) )处(🔫)理(lǐ )，及时反映女(nǚ(🔢) )职(✂)(zhí )工利益诉求，依法(💻)(fǎ(🌡) )维护女职工合法(fǎ )权(🏝)益和特殊利益。

夜(yè )幕(🍘)初降，文山(shān )村今年的(🔳)“灯头”敲(qiāo )起铜锣，村民(🐢)(mín )便(biàn )陆续赶到村文(🤐)化活动广场。

关注女(nǚ(👙) )职工需求，各地工会(huì(🌜) )加大了规范(💱)运(yùn )作(zuò )，打造品质小(⚽)屋：

各级工会女职工(📴)(gōng )组织探索创新了“互(🍺)联网+”的普法(🦃)(fǎ )宣传方(🕛)式(🐧)，通过(guò )发放(fàng )法律(💔)法(✒)规书籍(jí )资(zī )料、(👩)制(🍀)作宣传板报(bào )、开展(🖼)线上线下(xià )互动融合(😶)等活动，广(guǎng )泛宣传国(👊)家和(hé )地方女职工权(🥝)益保护(hù )法律法规，推(🤛)(tuī )动(dòng )普法宣传工作(🙆)进企业、进车间、进(🎁)(jìn )班组。

据了(♏)解，这本(běn )指导手册源(🖌)于(yú )全(quán )总针对企业(🕖)性别平(píng )等机制建设(🏄)的大(dà )调研(🌁)。