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全总(🙄)先后(🥒)制发关(guān )于推进(☝)女职(zhí )工专项(😇)集体合(hé )同工作(📒)的相(xiàng )关意见，明(⛩)确(què )提出“基本(běn )实现(😔)在已建工会(huì(😚) )企业中女职工组(🈵)织和女职(zhí )工权(📬)益保护专项集体合同(🏀)(tóng )全覆盖”。

这些(👼)举措都指(zhǐ )向同(🎗)一个目(mù )标：认(😷)真履行(háng )工会基(🥈)本职(🌈)(zhí )责，维护好发(fā(🌭) )展(zhǎn )好女职工(🥥)(gōng )合法权益，满足(🎿)(zú )女职工美好生(🈵)活需(❄)要，团(tuán )结动员广(😍)大女职工奋斗(📄)新(xīn )时代。

在调(dià(🧛)o )研基础上，对(duì )存(🐵)在问题积(jī )极提出整(🏮)改意(yì )见，并总(⌛)结(jié )推广基层典(🍤)型经(jīng )验。

值得(dé(🐖) )一提的是，推进(jìn )女职(⬜)工专项集体合同(📇)签约(yuē )、履约(🦃)，每年都是女职工(😅)(gōng )维权行动月(yuè(📷) )活动(📓)的重点内(nèi )容之(⚽)一。

2016年(nián )女职工(🗓)维权行(háng )动(dòng )月(🏮)更是专(zhuān )门以“提(😦)升协(🔶)商(shāng )质量、增强(🌾)合同实效”为(wé(📤)i )主题，在各地集中(📬)开展要(yào )约行动(🕚)和履(lǚ )约督查。

“‘背奶(😟)妈妈’们不用(🦋)再躲进(jìn )单位厕(☕)所里(lǐ )挤奶了！”2014年(➖)，全总女职(zhí )工委员会(🍢)在全国(guó )启动了(🐝)“爱心妈咪小屋(😧)”建设工作，为女职(📥)工提供(gòng )哺乳期(🔟)特殊(🛒)(shū )劳动保护。

值(zhí(💷) )得一提的是(shì(💁) )，推进女职工(gōng )专(🖍)(zhuān )项集体合(hé )同(☝)签约、履约，每年都是(🚉)女职工维权行(🍜)动(dòng )月活动的重(📢)点内容之一。

手册(📇)明示了(le )用人单位应建(⏸)(jiàn )立的制度机(🚦)(jī )制、工会组织(🥋)(zhī )应发挥的监(jiā(👪)n )督作用，分析点(diǎn )评实(💚)践案(àn )例，提供检(😼)查清(qīng )单便于(📡)用人单位自查和(🌴)工(gōng )会监督。